在深圳，还有一个特殊的协会——深圳市老年科技工作者协会（下称“深圳老科协”），成员基本来自深圳的离退休科技工作者、医生、教师，大部分具有副高以上职称。该协会立足“老有所为”，连续多年组织“银龄行动”，通过发挥专业优势，助力脱贫攻坚战。

自2011年以来，深圳老科协已先后开展七次“银龄行动”，共组织志愿者210人次，足迹遍及喀什、汕尾、河源等地，无偿援助了8所医院和卫生院、65所中小学和幼儿园，以及上百家企业。

对于一部分退休的人来说，退休不是生活的尾声，而是另一种生活的开始。中钢集团深圳有限公司职工李卫，于2018年年底退休，年逾花甲的他，本应享受天伦之乐，却在2019年2月从深圳前往新疆喀什地区伽师县托库勒村当起了义务支教老师。与许多支教老师不同的是：他可能是年纪最大的，不拿工资和补贴，深圳到喀什的往返机票要自掏腰包，就连在村部食堂搭伙的伙食费他都要求自付。

为改变孩子们的学习状况，在自费给孩子们购买学习用具的同时，他还发动朋友捐款捐物，孩子们亲切地称他为“李爷爷”。支教工作实现了李爷爷的梦想，也让他收获了满满的幸福感。 

李卫和托库勒村的孩子们

老骥伏枥，志在千里。如果您也在寻找一种不囿于厨房、菜市的退休生活，这里有机会满足你的愿望！

日前，广东省第二扶贫协作工作组按照全国决战决胜脱贫攻坚座谈会要求，根据《中共中央、国务院关于打赢脱贫攻坚战的决定》和中央扶贫开发工作会议、东西部扶贫协作座谈会等有关精神，结合粤桂两地人才帮扶需要，为广西贫困地区的人才发展注入新动能制定了《关于组织广东离退休医生、教师及农业技术人才赴广西开展人才帮扶工作的方案》（下称《方案》）。

2020年是脱贫攻坚决战决胜之年，也是全面建成小康社会实现之年。为进一步推进广东省第二扶贫协作工作组（以下简称“工作组”）对口广西百色、河池等8市33县的人才帮扶工作，缓解广西贫困地区医疗、教育、农业技术人才资源紧张的局面，工作组与广东人才代理机构或行业协会（以下均简称“第三方机构”）以购买服务的方式，充分利用社会资源持续提升受援地医疗、教育及农业专业技术水平，以满足当地对医生、教师尤其是高水平的医生、教师以及对农产品检验检测、农产品标准化生产、经销等农业技术人才的需求，同时为帮扶工作提供技术支撑和人才保障。

根据《方案》，招募对象为65岁以下在广东居住的离退休医生、教师以及农产品质量检测、标准认定、农产品经销等专长人才。具备与所参加的志愿服务项目及活动相适应的专业资质（医生要求在二甲医院临床工作满十年以上），具有从事志愿者服务工作的时间和精力。原则上参与帮扶时间不低于6个月。

招募由工作组与第三方机构合作，工作组负责统计广西需求信息，并向第三方机构提交需求信息（需提前2-3个月提交需求），由第三方机构经广东省各市、县的卫生、教育及农业等系统相关单位及行业组织推荐或个人自荐等方式，组织广东离退休医生、教师及农业技术人才，作为社会力量参与广西人才帮扶工作。

在薪酬待遇上，医生、教师及农业技术人才按中级职称4800元/人/月、高级职称 5800 元/人/月的标准发放生活补贴（参照深教〔2018〕68号文，按职级对应上述标准发放），并为其购买人身意外伤害保险（受援地须为帮扶人才提供食宿）。按照不超过每人每月补贴标准的10%支付第三方机构服务费。

医生、教师及农业技术人才往返居住地与受援地的交通费，从募集经费和社会帮扶资金中列支（原则上每人每半年可报销一次往返的交通费）。如遇特殊情况不能单日抵达的，可视情况报销住宿费。

编辑 关越