眼看除夕就要来临，关于加班工资的话题在网上尤为热传。12日，记者从市人力资源和社会保障局获悉，按规定，今年除夕只能算调休而非法定节假日，劳动者加班只能拿双倍工资。

根据我国《工资支付暂行规定》，其第13条规定：“用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200%支付劳动者工资”、“用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300%支付劳动者工资”。

也就是说，春节放假期间，劳动者初一、初二、初三加班，可享受3倍工资的加班费；除夕、初四、初五和初六，加班只能享受双倍工资的加班费。

政策虽然如此，记者在采访中发现，不少服务行业为了留住员工加班，对于除夕加班的员工，加班费会给足，再加额外的新年红包。“尤其是餐馆、商场，除夕夜生意还是很火爆的，不给足待遇怕留不住员工啊。再说了，放弃团圆的大年夜坚守岗位辛辛苦苦加班，多给点钱也应该的。”一家餐饮店的老板这样告诉记者。

编辑 高原