深圳商报·读创客户端记者 潘文婷 通讯员 李冬冬
为扎实推进新就业群体友好城市建设,日前,光明区玉塘街道玉塘社区党委精心策划了系列关爱行动,聚焦辖区外卖骑手、快递员等新业态劳动者的需求,以“物资保障+权益宣传+精准服务”的暖心模式,累计服务 300 余人次。
在勤诚达 K+广场和森阳科技园邮政站点,玉塘街道相关负责人及社区工作人员分别将清凉礼包、防暑物资送到骑手、快递员手中,询问了解他们高温状态下的防护措施是否到位、充电设施使用是否便利,并叮嘱他们注意安全骑行。此外,社区在服务活动现场开辟专属服务区,通过站点联络群精准预约、分时段领取的方式,确保清凉礼包高效送达。工作人员则化身“移动服务站”,积极推介市总工会“深工守护”综合保障项目,重点讲解“E 路守护”专属保险涵盖的意外医疗、职业病防治等 8 项权益,吸引42名骑手现场完成工会入会登记。
同时,玉塘社区党群服务中心也成为新就业群体的“安心港湾”。社区党委为 80 名快递员创新推出“安全护航套餐”,在送上解暑饮品的同时,更注重传递安全与健康知识。玉塘街道 V 爱之家心理社工现场普及心理健康知识,宣传便捷的心理压力疏导预约渠道,为新就业群体构筑起坚实的心理防线。此外,工作人员了解到暑期子女看护是快递员群体普遍面临的困扰,当即推介社区党群图书馆、儿童友好之家等阵地资源,并诚邀其子女参加公益暑假班,切实解决他们的后顾之忧。
据悉,玉塘社区党委深耕新就业群体友好生态建设,精心打造“小哥工作室”“暖蜂驿站”等实体化服务阵地,并与快递站点、物业签订“三方友好协议”,在社区主要商业区培育友好商家、营造友好场景,为新就业群体提供便捷的休息、饮水、充电等一站式服务配套。同时,还通过举办新就业群体主题运动会,增强他们对社区的归属感。
此次新就业群体关爱凝聚行动,不只是物资的传递,更是社区党委“零距离”服务的生动实践。通过精准对接需求、创新服务形式、延伸服务阵地,玉塘社区党委有效提升了新就业群体的归属感、幸福感与城市融入感。玉塘社区党委将持续深耕新就业群体服务,让关怀常伴新业态劳动者左右。
(受访方供图)