平眼看势|用嘴护盘,两位董事长胆真大

读特记者 王平
2017-06-04 18:37
摘要

而上市公司过往很多所谓承诺,除了短期刺激股价上涨之外,不少事后无法兑现,一批员工持股和重组定增至今仍深套其中,加大了市场风险。

6月2日午间,面对欲振乏力的股价表现,奋达科技、凯美特气两家上市公司董事长公开喊话,号召员工买入并持有。这一举动得到了市场敏感资金的认同,两只股票当天下午拉出涨停。有人事后甚至对这种"用嘴护盘”的行为大加赞赏,称两位董事长此举可谓一举两得,用最小成本稳定了股价,顺便测试了一下员工忠诚度。

根据公开信息,奋达科技董事长肖奋承诺,凡2017年6月2日至6月6日期间净买入的奋达科技股票,且连续持有12个月以上并在职的,若因增持产生的亏损,由本人予以补偿;收益则归员工个人所有。凯美特气董事长祝恩福也承诺,凡2017年6月2日至6月6日期间,公司员工及全资子公司、控股子公司员工通过二级市场买入凯美特气股票且连续持有12个月以上并且在职,若因增持凯美特气股票产生的亏损,由本人予以全额补偿;收益则归员工个人所有。

在目前低迷的市场行情下,沪深股市绝大多数股票价格出现趋势性下跌。相比而言,两家公司股价表现还算中规中矩,起码尚未走出极端行情。而且,从基本面看,目前两股的价格既没有低估公司的价值,且复权之后仍然处于历史较高水平,相比整个市场,并没有过度调整之嫌。

按照最新收盘价,凯美特气市盈率238.18倍,复权价格63.37元,而在2012年11月的最低价为21.68元,当时正处于上一轮股市大调整的低部区域。奋达科技股价的的历史低位也出现2012年年底,那时的复权价为7.93元,而其最新的收盘价复权后为93.61元,短短4年多时间,上涨幅度还有近11倍之多,现在静态市盈率41.32倍,动态市盈率88.69倍。因此,两只股票目前价格都不算低。

如此而言,两家公司实控人的这种表态,依据到底在哪里,是凭一时的血气,还是有尚未公开的足以支持股价的底牌。到目前为止,我们尚难判断。对于上市公司信息披露,证券法和相关管理条例都有明确的规定。操纵证券市场行为给投资者造成损失的,行为人应当依法承担赔偿责任。这种表态引发股价的异动,员工买入造成损失董事长或能赔偿,由此给普通投资者带来的损失到时,到时两位董事长是否也要来买单。熊市不言底,我真为胆大的董事长们捏把汗。

为了稳定股价,近期上市公司可谓各显神通,部分上市企业不断迎合市场热点,发布一些概念性的公告,常山药业、北京科锐等这些近期局部题材的新贵成为获益者。有的公司干脆借故停牌,以时间换空间,。事实证明,经过短线资金追逐后的热点股,大多会落下一地鸡毛,对股价中长期的稳定并无多大益处。而上市公司过往很多所谓承诺,除了短期刺激股价上涨之外,不少事后无法兑现,一批员工持股和重组定增至今仍深套其中,加大了市场风险。

当然也有不少公司积极应对,拿出真金白银来买入自家股票,增强市场的信心。5月份以来,沪深两市共有283只个股获得重要股东净增持,重要股东二级市场合计净增持金额为12.86亿元,3月份和4月份两市重要股东都是净减持,净减持金额分别为19.65亿元和20.85亿元。

美国股市长期走牛有两个主要推动力,一是高分红,二是股份回购,两者都与上市公司的经营和业绩高度关联。随着国内股市对外开放进程加快,资本投资理念向价值投资靠拢,去年以来,经营方向明确、收益稳定、高分红的低市盈率蓝筹股获得资金的青睐,上证50中的上市公司,即便在今年这样低迷的市况下,大多也获得两位数以上的涨幅。因此,上周五,中小创股票虽然出现反弹,但盘后仍然有分析坚定认为,目前行情,要么“漂亮50”,要么空仓。当这个市场铁定心思要买好股票,上市公司就得服这个理,少玩花活,专心经营,若想稳定股价,交出好的业绩单才是硬道理。

见习编辑 张颖

(作者:读特记者 王平)
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