与全体公职人员签订《廉洁自律承诺书》、率先实现社区纪委规范化建设、“一把手”开教育党课......为推动全面从严治党向基层延伸,坪山区坑梓街道纪工委多措并举,筑牢廉政自律防线。
据了解,2019年,坑梓街道纪工委在收受红包礼金、违反廉洁纪律、失职渎职、受贿、违法等五大方面立案21宗;查处形式主义、官僚主义案件6宗6人;对社区违规发放津补贴的问题开展专项整改,对3个基层党组织进行党内问责……这一系列成效的取得,与坑梓街道纪工委认真开展监督执纪问责、监督调查处置,扎实推动全面从严治党向基层延伸的举措密不可分。
“我们积极推动‘两个责任’落实到位,协助党工委落实主体责任,印发了《关于落实党风廉政建设党工委主体责任和纪工委监督责任分工的通知》,进一步明确领导班子‘一岗双责’,细化责任分工。”坑梓街道纪工委有关负责人介绍道。坑梓街道纪工委定期召开专题会议研究部署街道党风廉政建设工作,督促各社区各部门抓主体责任落实,同时,与全体公职人员签订《廉洁自律承诺书》共766份,将责任传导到每名公职人员。
在打通全面从严治党“最后一公里”,切实增强人民群众的获得感和幸福感方面,坑梓街道纪工委作出了积极探索和务实作为。以金沙社区纪委为试点,开展社区纪委规范化建设,率先实现有机构人员、有办公和谈话场所、有职责清单、有工作制度、有网络平台、有教育阵地等“六有”建设,保障工作有效开展。同时,联合集资管理部门加强监管,对辖区社区所有集体厂房情况进行了全面摸查,对2份涉嫌存在非法转租问题的合同责令有关部门进行整改,对3起未按规定程序出租厂房的行为进行了纠正。
“思想是行动的指挥棒,因此,我们特别重视教育、监督两手抓,把‘不想腐’的根牢牢扎进党员干部的意识里。”坑梓街道纪工委相关负责人说道。为强化“第一责任人意识”,街道党工委书记、社区第一书记、社区党委书记等“一把手”结合自身的思考,登上“讲台”,分别为街道及社区全体党员干部讲了9场生动的党课。针对重点领域的廉政风险隐患,街道纪工委将教育与街道重点工作相结合,邀请区党风廉政宣讲团讲师对全体工作人员进行专题廉政教育,切实增强工作人员拒腐防变和抵御风险的意识。
编辑 刘春雨