质量奖广东获奖企业战疫有妙招

疫情防控关系到员工生命安全和身体健康，关系到社会稳定和安全生产。中国质量奖和广东省政府质量奖获奖企业组织各有妙招保员工安康，推动企业逐步复工复产。

广东风华高新科技股份有限公司借助“粤省事”、“悠美肇庆”平台落实员工排查，建立“一员一档”信息化防疫系统，自动采集员工信息及体测检测时间等相关信息，使体测和记录的时间由原来的12秒/人次缩短为3.5秒/人次。创新实施“两点一线”员工出行管理，使用端州区“外勤通”APP、生活必需品集中团购配送等服务，对员工“厂区+社区”联防联控，及时掌握员工健康状况、行程轨迹等信息。错峰上岗，湖北人员不复工，外地人员回肇后单独隔离14天，做到了早发现、早报告、早隔离、早治疗，为全公司疫情防控工作、员工健康保障工作提供有力保障。

广东风华高新科技股份有限公司运用信息化手段为疫情防控添加“安全砝码”

格兰仕集团已安排近100班次的大巴、商务车前往员工老家、广东省内各大火车站、汽车站接回员工。3月21日晚，公司安排专车从多个地方点对点将员工接到南宁机场，复工专机搭乘130余名来自广西多个城市的员工抵达格兰仕顺德总部。

格兰仕包机接员工返岗复工

得理乐器（珠海）有限公司对经厂门岗、车间和宿舍的进入人员，做到同时测量体温，同时登记，同时发放口罩，保证厂区、车间、宿舍能做到疫情时时监控。对厂区外请专业消杀机构每周二次消杀，对生产车间每天早晚生产前后消杀去菌，宿舍区域和饭堂每天消毒，厕所和洗手台全部配备洗手液，确保消杀去毒，员工不受到细菌感染。门岗保安、饭堂服务人员每日岗前必须开展健康检查，体温测量并保留检测记录，作业中必须统一佩戴手套、防护镜和医用口罩、防护鞋。落实疫情防控四不准：不准不戴口罩出行，一经发现进行劝回；不准聚众聊天，发现扎堆聊天要劝散；不准瞒报发热、旅居武汉史，发热、咳嗽、腹泻等症状一律到诊检查和上报核查；不准许未通过核酸检测体检合格的人员进入上班返岗。

得理乐器安排返厂员工体检

得理乐器对工厂区域全面消杀

蒙娜丽莎集团股份有限公司出台措施带动上下游企业共渡难关。一是启动“微购”方案，帮助经销商迅速从线下过渡到线上，设计师线上与业主沟通设计方案，通过线上设计服务促进成交，让经销商在这疫情危机中获得一定的订单，确保疫情期间危机下碰撞出大智慧，利用新媒体推动网络销售渠道拓展，连接潜在客户与经销商。二是开展线上商学院的培训，开设《岁月风华》、《银河星辰》、《连纹大板》、《足不出户，线上营销》、《薄板铺贴方法》等培训课程，全国经销商提前约好时间，集团讲师线上与千百人进行互动培训，完成知识的讲解与传授，巩固掌握更多知识技能，应对市场拓展。线上平台人数达到6497人，2月10日复工以来一周时间，平台使用人数超过2万人。

广东坚美铝型材厂（集团）有限公司参与创建了铝型材行业首个“出口铝型材质量安全示范区”及全国唯一“铝合金型材产业知名品牌创建示范区”，发起成立中国铝型材行业最大的B2B平台——“众铝联”及产动力全球铝业展贸中心，打造B2B跨境产业链整合服务平台。疫情期间，该公司充分发挥平台优势，整合全球高端产业资源以及国内原材料采购资源，带领行业及上下游产业链抱团发展，为行业及上下游企业有序复工复产及品牌提升作出自身应有的贡献。

疫情期间，广东伟业铝厂集团有限公司在产品展示、优先响应、销售、资金等方面出台了相关的帮扶政策，助力经销商和客户共渡时艰。包括安排专人定期对各地经销商、客户保持联系沟通，指引做好复工复产的前期准备工作，以及运用“伟业学堂”网络平台，给广大经销商、客户进行全方位的线上培训课程，在线课程内容包括：疫情防控知识、新产品推广介绍等。

编辑 程思玮