工会“暖男”庄嘉创,在“搞事”中奏响职工幸福曲

深圳特区报记者 罗实宜 通讯员 杨诗勇 文/图
04-03 13:22

深圳特区报

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摘要

“寸心甘苦志存事业,四季冷温情系职工”,在龙岗区吉祥商贸园区工联会办公室门口,一幅醒目的春联让这里显得与众不同,还有与众不同的就是这里的人爱“搞事”,而其中最爱“搞事”的人,非庄嘉创莫属。

庄嘉创这个名字如同冬日里的一缕阳光,温暖而明亮。1992年出生的他,2019年5月担任吉祥社区工联会副主席,2021年7月兼任吉祥商贸园区工联会副主席。虽然年龄不大,从事工会工作时间不长,但却搞了不少事。每一次“搞事”,都包含着他对劳动者的深厚情谊,且桩桩件件都做到了大家的心坎里,为新就业形态劳动者带来了温暖与希望。

“搞事”有“个性”:送粥更送暖

去年立冬,龙岗的清晨寒风阵阵,让人忍不住裹紧衣服。早晨5点,天刚蒙蒙亮,不少人还在梦乡,庄嘉创就已经和他的同事忙碌了起来。在一家餐饮店内,他们小心翼翼地将几百杯冒着热气的粥装上车,送到附近的快递站、外卖站,送给早起工作的环卫工、家政工、网约车司机等。

这件事,庄嘉创已连续做了三年,并且都是自掏腰包。“广大职工朋友对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标;让他们感受幸福,是我们一切工作的出发点和落脚点。”庄嘉创表示,对于户外劳动者来说,一顿热乎乎的早餐很重要,他想直观地让职工群众感受到温暖和幸福。当一杯杯热气腾腾的粥被送到劳动者手中时,他们的脸上洋溢着感动与感激。那一刻,庄嘉创觉得所有的付出都是值得的。

“搞事”能成事:传递工会温情

职工的一粥一饭,看似琐细而寻常,却是其美好生活最直接的表现和最直观的感受,因为其中的冷暖甘苦,都是实实在在能体会得到的。“工会有爱”“工会很暖”,这是广大职工群众对庄嘉创常说的话,也让庄嘉创感受到,送出的粥不仅温暖着职工朋友的手与心,也让工会的服务及其暖意汇成劳动者眼中和心里那靓丽而永恒的风景。

“这不仅仅是一碗粥,更是工会人对我们的关心和爱护。”一名骑手感慨地说。庄嘉创的送粥活动,不仅温暖了劳动者的胃,更温暖了他们的心。除此之外,庄嘉创还连续三年组织举办“我们的年夜饭”活动,与新业态劳动者、流动党员、环卫工人、物业保安等一起庆团圆、话新春,共享丰盛的大盆菜和年味十足的饺子汤圆。

工会相伴温暖相随,一粥一饭见冷暖甘苦,在“送粥”和年夜饭的基础上,庄嘉创跟同事们经过一年多的紧张筹备,以早餐3元、正餐9元定价的工会大食堂于今年3月正式营业,被大家笑称这是“舌尖”上的工会、群众身边的大食堂。

“搞事”成常态:激发工会活力

“搞事”不简单,需要奇思妙想、“无中生有”的原始创新和兼收并蓄、博采众长的集成创新。他紧紧抓住职工最关心、最直接、最现实的利益问题,时刻关心他们的冷暖与甘苦,让他们感受到来自工会最真诚、最炽热的爱,让日子更有“奔头”、生活更有“劲头”。特别是新业态劳动者,他用最真诚的心与他们交朋友,让他们发光发亮。

看到因物业围合管理对骑手通行造成一定困扰时,他创新推出“新业态·新工治”项目,通过企业、园区、社区三层以及“劳动者说、劳动者谈、劳动者议和书记有约”四种形式的“三层四式”新业态领域民主管理新模式有效解决了“通行之困”在内的30多项新就业形态劳动者最关心、最关注的问题,《三层四式:点亮新就业形态劳动者民主之光》荣获深圳市第4届企业民主管理微视频大赛二等奖。

在网约车司机入会中,他又推出“边入会、边维权”模式,并承诺“有困难就帮、有诉求就帮”,帮助解决货车司机追讨运费等现实问题,“两近两远”工作法吸引平台货运司机入会达到“两好两帮”成效入选全国工会重点工作案例。

“哥,又来‘搞事’啦!”庄嘉创有很多骑手朋友,他们都亲切地叫他“哥”,并且经常玩笑地说庄嘉创要么在搞事,要么在搞事的路上。横批为“共守吉祥”的春联,“吉祥”即是他所处的地名,更是他与职工群体的共同期盼。“大庇天下寒士俱欢颜。”他借春联体现“情系职工”的拳拳初心,“志存事业”的追求和坚韧,也表明了要让职工一年四季感受到关怀和“温度”。同时,他也更坚定了要与职工心与心相交、情与情共融,大家的“甘苦”相知在“寸心”的信心。

编辑 秦天 审读 刘彦 二审 李璐 三审 闻坤

(作者:深圳特区报记者 罗实宜 通讯员 杨诗勇 文/图)
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