近日，市人社局举行新闻发布会，通报2022年上半年江门市人力资源和社会保障工作进展情况，并回答记者提问。

据介绍，上半年江门市就业形势基本保持稳定，城镇新增就业2.19万人，城镇失业人员再就业1.35万人，就业困难人员实现就业1097人。实施3.0版“促进就业九条”，发放就业创业政策补贴4684.74万元。聚焦14条产业链企业用工需求，组建“首席服务官+服务专员”队伍，提供“一企一策”服务。新增大广海湾青创智谷人力资源综合服务平台，全市创业孵化基地达到22家，累计创业带动就业1.06万人次。

上半年，“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程扎实推进。“粤菜师傅”工程方面，江门市聚焦产业全链条发展，推动技能育才促创业，带动就业创业超4000人。在“广东技工”工程方面，评选江门市首届“侨都十大工匠”“侨都百优工匠”。在全省首创“园区技校”项目，建立“院校+园区+企业”技能人才培养机制，“菜单式”培训1827人次。“南粤家政”工程方面，培育市级家政龙头企业8家，全省首家南粤家政（江门）产业研修院正式启用，建成南粤家政综合服务示范基地台山分基地。启动“邑管家”侨乡品牌工程，在全省首推“安心码”诚信体系。

上半年，全市养老、失业、工伤三项社会保险参保人数328.51万人，同比增长5.98%。2022年企业退休人员月人均基本养老金较2021年上调4%。城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准提高至200元/月，高出省标准20元/月。推出社保助企纾困“组合拳”，为全市超5万家企业发放失业保险稳岗补贴1.02亿元。

劳动关系保持和谐稳定。着力完善劳动关系协调机制，建立健全保障农民工工资支付16项工作机制。同时，在全省首创“以奖代补”方式助推金牌劳动人事争议调解组织建设，根治欠薪工作基础进一步夯实。组织全市人社系统100名党员干部建立“根治欠薪”红色先锋突击队，目前累计督导约100个在建工程项目落实整改问题120多项。

下一步，市人社局将聚焦稳住就业“基本盘”，织密社保“安全网”，打造人才“生力军”，守好工人“钱袋子”，持续统筹做好疫情防控和民生保障工作，服务全市发展大局。

（原标题《上半年我市就业形势基本保持稳定 城镇新增就业2.19万人》）