南湾街道帮女职工要产假！这种执法太赞了

为切实保障职场女性合法劳动权益，为广大女职工营造安全健康平等和谐的工作环境，南湾街道大力开展女职工产假等权益专项执法行动，为职场女性保驾护航。

“公司员工的产假是多久？”“产假期间的工资是怎么核算的？”……10月15日，执法人员以辖区内各类用人单位、特别是女职工较多的企业及曾发生女职工权益维护问题的用人单位为对象，深入检查女职工产假、哺乳时间、劳动合同、工资支付、社会保险等各类女职工劳动权益保障法律法规执行情况。行动中，工作人员督促两家管理制度不够完善的企业，健全女职工权益保障制度规章，成功调解深圳市翠绿首饰股份有限公司女职工产假奖励假争议。

据了解，该街道自9月14日以来持续开展女职工产假等权益专项执法行动，累计出动141人次，共检查用人单位49户，涉及女职工人数1199人。

此外，为加大宣传，执法人员还通过“送法上门”、“边执法、边普法”等多种方式督促企业建立健全女职工合法权益劳动保障制度规章，及时整改侵害女职工权益行为，同时面向劳动者有针对性地开展宣传教育工作，增强女职工法律意识，引导女职工依法理性维护自身权益。

调研中。

下一步，南湾街道将继续强化关爱女职工工作，落实各项优待措施，调动广大女职工的工作积极性，推动经济社会高质量发展。

（来源：龙岗融媒）

编辑 姚静霞 审核 汪新林