近日,深圳市总工会授予全市10个先进女职工集体“工人先锋号”称号,我区汤坑小学英语科组脱颖而出,成为全区唯一、也是全市教育系统唯一获此殊荣的团队。
16朵铿锵玫瑰,市级教研中心组成员2人、区级名师5名、校级名师5名。平均年龄32岁,朝气蓬勃、充满活力、屡获殊荣,成为坪山教育一张闪亮名片。
疫情期间,团队中一个特殊的“5人组”(1位准妈期8个月、1位辣妈尚在哺乳期、2位辣妈还要哄娃带娃、1个未婚姑娘在乡下经常网络不畅),承担了市“空中课堂”设计任务。
为了方便交流,他们约定每晚9点,把娃带睡后在线研课。她们采取“授课教师主讲----集体评课磨课----团队总结”的模式,三试三磨,追求完美。她们研磨的微课均在市“空中课堂”“上市”,被全市各区广泛采用获得好评。
志愿者的风采——暖心关爱
玩转课堂不成问题,如何与同学们成为最交心的朋友,在传授课堂知识之外,在课外也让同学们感受到关怀呢?
英语科组的知心姐姐们成立志愿者服务队伍,在上学、放学时段为同学们保驾护航;下班后,她们积极开展家访,建立家校联盟,仅去年一年科组16人走访学困生家庭50多个。
月月精彩的主题——特色教研
她们研讨开发出汤坑小学英语绘本课程、友善用脑英语幸福课堂和英语信息技术iPad课堂三大学科特色课堂模式,形成了月月主题研讨特色活动,近三年来,科组教师自主学习专著近百本,写论文反思100多篇。
引领示范的足迹——友善送教
在关爱学生、提升教研水平的同时,她们还将自己的教学、科研成果积极地分享给需要的老师和同学们。她们作为区校级讲师团成员多次到民办学校、边远地区送教开讲座,江西、河源、汕尾、新疆等地都遍布着她们友善送教的身影。
三年来,她们还先后组织并开展了30多场国家级、市、区级开放性研讨学习活动,惠及教师近万人次。
近年来,全体坪山教育人共同努力,全力推动坪山教育填谷扬峰、改革创新,加速坪山教育跨越腾飞。
2018年9月,坪山启动“质量提升三年行动计划”,全区教育质量不断提高,各学段学生测试成绩显著提高,学生和老师的综合素养也在不断提升,有越来越多汤坑小学英语科组这样的老师、团队涌现出来,在全市各区中发出坪山教育好声音,形成坪山教育影响力。
编辑 刘思凡