“我的主要压力来自工作。现在现场的工序很多,而且质量要求高,我很害怕出错,经常睡不好觉。”
“我的主要压力来自现场。那么多机器在堰筑段内施工,一刻不盯着就很担心,饭都不敢回来吃。”
“我的主要压力来自家里。我是独子,我爸妈都快70岁了,身体不好……”
6月2日下午,在中铁隧道局深中通道S03标项目部会议室里,一场别开生面的心理健康关爱讲座正在热烈的进行着。
作为粤港澳大湾区和中国特色社会主义先行示范区的标志性工程,深中通道建设标准高、施工任务重。自2017年底进场以来,中铁隧道局承建的S03标已完成东人工岛岛壁基础加固施工、临时围堰施工、陆域形成及西端基坑地连墙施工,目前正在进行东人工岛岛壁施工及岛内回填砂施工,堰筑段围护结构施工及堰筑段西端基坑土方开挖。
紧张的工作也给建设者带来了较大的心理压力,中铁隧道局的员工健康大使也经常接到来自一线员工的心理咨询电话。为帮助员工舒缓心理压力,为复工达产提供坚实的心理支撑,中铁隧道局工会落实习近平总书记“要加强心理疏导和心理干预”的指示精神,扎实推进员工心理援助(EAP)计划,发起了员工“心理健康关爱春风行动”,请专业的心理咨询师到重点工程建设一线,结合项目特点讲解心理健康知识,并与员工一对一交流。
在深中通道东人工岛工地,心理咨询师曹毅以“压力管理策略”为主题,从压力从何而来、为什么要进行压力管理、个人压力管理办法、团队压力管理策略等多个方面,指导建设者正确认识压力、面对压力、转化压力。近两个小时的讲授和频繁的互动让现场气氛热烈、高潮迭起。在心理咨询师的热情鼓励和悉心引导下,大家积极、踊跃发言,说出自己的压力,勇敢迈出化压力为动力的第一步。项目部常务副经理刘坤激动地说:“打造‘双区先锋、百年深中’,是我们义不容辞的责任,我也一直在为之努力,但每天半夜睡觉前听到妻子和儿子发来的语音,我又深感自己作为丈夫和父亲的不称职。今天听了这个课,我决定今年儿子暑假时一定把他们接到这来,让儿子发自内心的理解我,在作文里写‘我的爸爸了不起!’”
近期,中铁隧道局工会的“员工心理健康关爱春风行动”已经在省内外的多个国家重点工程项目开展,并还将持续进行。针对深中通道超级工程的地位和建设团队的实际,中铁隧道局工会决定在深中通道S03标项目部建立心理咨询服务机制,定期派员工健康大使到现场为建设者服务,更好地擦亮“双区先锋、百年深中”品牌。
编辑 张克