如何打造接地气、强有力的基层党组织?盐田区沙头角街道这样部署……

读特记者 第五燕燕 陈敏 通讯员 宁牧晴
2020-04-27 19:25
摘要

4月26日,盐田区沙头角街道召开基层党建与组织工作会议,总结2019年工作,部署2020年工作。街道党工委班子成员、副处以上干部,各社区党委书记、副书记,园区党委负责人,机关、事业单位各党支部书记参加会议。田心社区党委、桥东社区党委分别就“党建引领社区治理”“小区党建”专题作了经验交流。

4月26日,盐田区沙头角街道召开基层党建与组织工作会议,总结2019年工作,部署2020年工作。街道党工委班子成员、副处以上干部,各社区党委书记、副书记,园区党委负责人,机关、事业单位各党支部书记参加会议。田心社区党委、桥东社区党委分别就“党建引领社区治理”“小区党建”专题作了经验交流。

“2020年是全面建成小康社会的决胜年,疫情当前,我们要深刻认识当前面临的形势。”街道党工委书记汪斌指出,越是这样的时刻,党员干部越要坚守初心,基层党建和组织工作越是要全面强化,要聚焦“党员教育管理、干部队伍建设、组织优势转化”,持续推动街道基层党建和组织工作全面进步全面过硬,更好服务疫情防控和经济社会发展。围绕“三个聚焦”,今年沙头角街道制定了26项工作任务,明确了工作进度,并分解到各责任科室、社区党委及各级党组织。

聚焦党员教育管理。发挥街道党校和党群服务中心的“线下”学习培训和“深圳智慧党建”“学习强国”等“线上”平台作用,强化理论武装;开展党员帮扶、加强党建工作督查,全面巩固党务积分小程序、双星级评定工作,念好“帮、督、评”三字经;推行机关党建“一支部一特色”,强化“两个覆盖”,抓实非公企业党建“三同步”,激发各领域党建活力。

聚焦干部队伍建设。摸清队伍底数,全覆盖把人员管理好;结合街道机构改革,统筹兼顾专业搭配、年龄搭配、能力搭配,将更多年轻有为的干部和工作人员放到城市更新、查违拆违、综治维稳、安全生产等急难险重的一线摔打历练,经风雨、见世面、强筋骨、长才干;坚持“有为者有位”,发挥考核和职务职级并行制度正向激励作用,建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。

聚焦组织优势转化。做实小区党建工作,努力构建“小区党支部-业主委员会-物业企业”三方联动的治理和服务体系;用好党群联席会议平台,构建由党组织牵头的对话沟通协调机制,实现党建责任共担、党建工作共议、党建实事共做、党建难题共解;推行党建网格化治理,推进网格多元融合管理,拓宽党建引领社区治理路径,持续构建以人民为中心的基层治理体系。

汪斌强调,各级领导干部要一级带着一级干,一级做给一级看,统筹好疫情防控和经济社会发展,在全街道营造“跳起来摘桃子”的良好干事创业氛围,为建设沙头角深港国际旅游消费合作区和美丽和谐文明、宜居宜业宜游的国际化现代化街道提供坚强组织保障,以优异成绩庆祝深圳经济特区建立40周年。

编辑 张克

(作者:读特记者 第五燕燕 陈敏 通讯员 宁牧晴)
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