3月5日，腾讯正式启动2020年度春季招聘，其中面向高校和海外学生开放超过3000个暑期实习生与应届生补录岗位，面向全行业开放近5000个社招岗位。记者获悉，本次春招已公布的岗位中，部分就来自于腾讯智慧政务、腾讯医疗、腾讯会议等与抗疫有关的业务线和产品团队。

腾讯称，此次会全面开启“云招聘”模式， 从笔试、面试到录取全部采用线上方式进行。大学生通过招聘官网线上投递简历，而后进行线上笔试、视频面试，被录取后通过电子签约领取offer并可远程入职。

2020年春招包括暑期实习生和应届生招聘补录两大类别，面向在校学生开放了技术、产品、设计、市场职能、销售五大类岗位的申请通道。随着腾讯大力布局产业互联网，云业务、TOB业务人才成为重要培养方向，因此特别增设了销售培训生培养项目。

自今年2月起，国内高校纷纷推迟学生返校时间，每年招聘季必备的面对面宣讲会被全面取消。为适应防疫需要，腾讯今年推出了“空中宣讲周”系列线上宣讲会，以直播形式为高校学生答疑解惑。首场“海外招聘专场宣讲会”已在3月4日通过腾讯大学平台举行。除了“空中宣讲周”，腾讯招聘团队还了多种方式加大信息公开，为候选人答疑。

除春季招聘补录和暑期实习生招聘外，腾讯还陆续在官方招聘网站公布超过5000个社招岗位，预计比去年提升25%以上。其中，数字政务，智慧医疗，智慧教育，远程办公等疫情相关产品的岗位是社会招聘的重点。

为提升研发效率，腾讯云在西安、长沙等地组建了研发中心。疫情爆发之后，腾讯多个团队加班加点，紧急上线了一系列抗疫相关的产品与功能，为公众尤其是疫区群众提供了诸多帮助，同时相关业务团队也产生了大量用人需求。本次春招已公布的岗位中，有部分就来自于腾讯智慧政务、腾讯医疗、腾讯会议等业务线和产品团队。

（深圳商报供稿）

编辑 梁佳彤