“多亏了社区党委，不到三个月时间就帮我们小区引进了物业公司，正式开始拥有我们自己的‘管家’，享受着前所未有的小区环境美化体验。”2021年4月30日，看着小区内正在清理化粪池，福田区华富街道梅岗社区五环新村的老住户周老师欣喜不已，“我在这住了大半辈子，小区翻天覆地的新面貌真的让我眼前一亮。”

△五环新村正在进行化粪池清理

党建引领“手拉手” “三无”小区变“三有”

五环新村过去是梅岗社区一个典型的“无管理单位、无业主委员会、无物业专项维修资金”的“三无”老旧小区，与市体工大队毗邻，现有居民63户，人口231人。由于长期缺乏物业管理，小区进出秩序混乱、生活环境脏乱差、车辆乱停乱放、公共基础设施老旧破损，各种问题一直未能得到有效解决。“引进物业”成为了五环新村居民的强烈愿望。

梅岗社区党委坚持以人民为中心，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，统筹整合多方力量，与市体工大队“手拉手”，推动其为小区每户居民免费提供一个停车位缓解“停车难”、拆除围挡恢复小区道路正常通行；与梅岗先锋志愿服务队、物业服务企业“手拉手”，每周五常态化为小区开展“红马甲”义务大扫除；与支部党员“手拉手”，走访入户宣传政策、收集意见建议，获得广大居民理解支持……

△走访入户  

△“红马甲”义务大扫除

△五环新村正式引进物业管理

2021年4月底，五环新村25年来首次成功引进专业物业服务企业，并开展了化粪池清理、天面防水、外墙漏水整治、消防水管网改造等多项标准化改造。从小区“无管理单位、无业主委员会、无物业专项维修资金”，到居民群众“有获得感、有幸福、有安全感”，五环新村迎来从“三无”到“三有”的华丽变身。

“手拉手”建“朋友圈” 共建共治绘“同心圆”

五环新村引进物业是梅岗社区“先锋手拉手”全域党建项目成效的缩影。今年以来，梅岗社区党委探索“先锋手拉手”全域党建模式，即与辖区各党支部、驻区单位、社区社会组织、先锋志愿服务队、物业服务企业、工地项目部、市区街道挂点机关支部、睦邻华山社区党委等八类主体“手拉手”，深化共驻共建，激活多元有序参与，使“物理存在”产生“化学反应”，全链条激活了基层治理现代化的“神经元”，为社区发展凝聚人心和力量。

有了“朋友圈”里的“好友”倾囊相助，社区党委成为充满向心力和凝聚力的磁极，有机联结各领域共建共治，共同画好社区治理“同心圆”。

如与驻区单位手拉手，市第二人民医院为辖区居民群众提供爱心义诊和健康讲座咨询服务，让辖区居民享受到家门口的“三甲服务”；市急救中心为社区党群服务中心免费配置自动体外除颤仪（AED），守护辖区居民生命健康；笔架山公园为社区民生微实事“琴小站——公益共享智能琴房”项目提供设备安装场地，“天然氧吧+悠悠琴韵”不断提升居民幸福感。

又比如，与先锋志愿服务队手拉手，合力将“社区义务巡逻队”升级为“社区先锋志愿服务队”，由最初的义务巡逻队拓展到平安志愿队、矛盾调解队、爱心帮扶队、文化宣传队、便民服务队、法律援助队、健康守护队等七支队伍，各施其能、各尽所长，吸纳驻辖区单位党员加入队伍，志愿者人员增加到198人，市第二人民医院医生护士纷纷加入社区健康守护队，常态化开展“红马甲行走社区”活动。

再比如，与工地项目部手拉手，通过多形式合作、多途径交流、多手段服务，联合矛盾调解队和法律援助队定期向中铁隧道集团地铁十四号线项目部、中铁隧道局黄木岗枢纽1工区项目部、中铁四局黄木岗枢纽2工区项目部等工地职工、工人开展普法宣传，为群众提供“一站式”调解服务，加强矛盾纠纷源头预防、前端化解，切实解决好在工地范围内群众“急难愁盼”的民生问题，今年已开展普法教育宣传6场次，成功调解劳资纠纷案件6宗，调解成功率100%，涉及金额超120万元……

△AED  

△琴小站

△市第二人民医院为辖区居民群众提供爱心义诊

△梅岗先锋志愿服务队常态化开展“红马甲行走社区”活动

△矛盾调解队在工地项目部调解劳资纠纷

“先锋手拉手”全域党建项目实施以来，梅岗社区党委聚焦居民群众的“急难愁盼”问题，以“手拉手”助推“心连心”，让参与单位和党员在互动工作中获得了价值感和成就感，让群众有了获得感和满足感，形成了互惠共赢的联动链条，壮大了社区“资源库”和“朋友圈”，让社区成为“资源洼地”和“服务高地”，在辖区形成了党组织有力量、社区有温情、单位有热情、居民有感情的共建共治共享新格局。

编辑 刘春雨  审核 麦苗茵