福田街道“我为群众办实事”党建品牌交流会。

后浪学院以积极向上的“正能量”涵养城市精神。

今年以来，福田街道以打造“我为群众办实事”长效机制为抓手，推出“学习系列、悟思系列、行动系列”党史学习教育实践活动。

针对中央商圈经济体量大，经营业态丰富多样，企业人才高度聚集的特点，福田街道积极探索以党建为引领的商圈基层治理新路径，以系统思维重构工作体系，创新党委领导+企业服务+多元治理的商圈高质量发展服务治理体系，成为践行“我为群众办实事”的创新实践。

开展“党建+社区服务”品质提升行动，培育了一批充分体现居民服务需求，展现社区党建工作特色，具有较强的示范、导向和推广作用的社区党建品牌项目，逐渐形成“一社区一品牌”的中心街道特色党建工作格局。

学习悟思入脑入心 学史力行走实走深

今年以来，福田街道以打造“我为群众办实事”为抓手，推出“学习系列、悟思系列、行动系列”党史学习教育实践活动，推动走实走深、落细落小。

学史明理，汲取“百年党史”精神滋养。开展常态化学习，将四本书作为重点，坚持“第一议题”学习制度，采用“三会一课”、主题党日等形式，全面把握党史学习重要内容。开设专题学习培训，累计开展75场专题课程，成立全区第一个商圈党校，进一步做实“两新”党员教育工作。打造街道“党史街”，建设300米“建党百年”主题造型党史宣传文化墙，打造居民群众学党史宣传阵地。举办党史知识竞赛，以线上初赛答题动员、线下决赛现场比拼的形式，以赛促学掀起党史学习教育热潮。

学史增信，思考“新三十年再出发”奋斗方向。搭建街道党务工作者经验交流平台，每季度一次围绕“党史学习教育”主题开展演讲分享和学习交流，全面加强街道基层党建工作，推动党务工作者能力整体提升。开展“青年党员说”演讲赛，以“我为群众办实事”为主题，邀请商圈青年党员代表以故事展现、视频分享等方式，分享践行新时代使命、用心办事的经验和感悟。开展“我向党说心里话”主题党日活动，组织13个社区党委参观CBD商圈党史墙，党员干部用激情澎湃的话语表达对党的热爱，并立下“永葆‘闯’的精神、‘创’的劲头、‘干’的作风”的铮铮誓言。

学史力行，打造“为群众办实事”长效机制。结合全区“两个一”“三个三”发展思路，将党史学习教育落实到为群众办实事上。开展“党建+社区服务”品质提升行动，打造“一社区一品牌”的街道党建工作新格局。打造中央商圈物业联盟服务平台，发挥“59栋写字楼+9个综合商业体+5座优质酒店”物业服务中心的作用，嵌合“党建+企服+物业”网格化管理机制，形成“一张网、一盘棋”的服务企业新格局。打造一批共建共治共享的精品项目，常态化开展党建创新案例大赛、后浪学院、飙戏空间、白领链加和物业联盟等5类13个精品项目，涵盖党建引领、青年发展、艺术体育、联谊交友和惠企服务等领域，服务商圈青年2.7万人次，形成商圈精品项目人文生态链。

商圈党建“综合体”为民服务新典范

涵养初心使命，厚植民生底色。4月17日，福田街道后浪学院开班仪式暨“我为群众办实事”青年党员说在福田街道（CBD商圈）党群服务中心开幕。来自商圈各行各业的8位青年党员代表以故事展现、视频分享等方式，介绍了商圈青年党员、企业践行使命、服务群众、用心办实事的精神风貌。成立“后浪学院”，旨在进一步增强商圈青年活力，提升青年及党员干部综合素质，让青年党员在玩中学，在学中做，以积极向上的“正能量”涵养城市精神。后浪学院的推出，是引领联动商圈青年参与践行“我为群众办实事”的一大典范，也是福田街道打造商圈党建“综合体”，助力商圈高质量发展的一个精彩缩影。

破除条块壁垒，打造商圈腹地的高效有力党委领导核心。优化商圈党委班子结构，由街道党工委书记兼任商圈党委书记，副书记和委员由街道、社区和两新组织骨干党员担任，新班子委员7人，兼职委员6人，平均年龄43岁，学历均在本科以上，同时创新列席代表制度，推进开放式党建。

统筹联合各方资源，将企业服务部及相关行政服务集约整合迁入（CBD商圈）党群服务中心，充分发挥商圈党委的“主心骨”作用，实行商圈党委和企业服务部“统一例会、统一部署、统一活动”的“三统一”机制，形成党委引领，部门配合的工作新格局，提升发展新动能。

夯实工作基础，推进“三个一”工作法，落实责任到人；细化“走、送、联”工作要求，提高服务触达率；规定“4+2+2+H”工作时间分配，提高工作效率。

强化阵地建设，商圈党委开设商圈党校，打造“勤学星光、头雁星辉、先锋星耀、支部星彩和云端星霞”的五星风采系列课程，推动基层党建向“标准+质量+示范”迈进，今年已开展2场高质量发展系列党课、5场主题党日活动，吸引88个两新党组织547名党员参与，发布110余条线上“商圈先锋每日一学”，收集30余份党建创新优秀案例。

提质“党建+社区服务” 培育“一社区一品牌”

落细落小，做强做大。为进一步提升党建引领服务治理能力和水平，打造“我为群众办实事”长效机制，福田街道开展“党建+社区服务”品质提升行动，坚持“因地制宜+精准治理”，培育了一批充分体现居民服务需求，展现社区党建工作特色，具有较强的示范、导向和推广作用的社区党建品牌项目，逐渐形成“一社区一品牌”的中心街道特色党建工作格局。

福田社区深入优化“3+3”议治模式，深耕党建品牌，推动基层治理理念深化，治理能力提升与治理绩效改善，从而不断实现营商环境幸福感提升，来深建设者群体归属感提升与本地乡亲自豪感提升美好愿景。

岗厦社区以“四位一体”治理联席会议为中心，以文天祥爱国主义教育基地为依托，重点打造“蓝领之家”，服务外来务工、低收入打工者，并为老年人、妇女、儿童提供个案辅导、心理咨询、纠纷调解等“一站式”服务。

皇岗社区组建“攸县-皇岗流动党员跨域共建联盟”，开通攸县-皇岗服务热线，配备服务专员协助攸县务工人员解决家乡实际困难。

水围社区通过开展系列外籍人士交流合作活动，进一步深化“3+3联动工作模式”品牌建设，深入践行“我为群众办实事”，积极为社区提供优质服务。

渔农社区积极开展深港友好型社区建设，开展“港人议事论坛”，设立深港联谊会，举办深港历史传统文化交流会、深港饮食生活文化节、深港科技类文化节等活动，探索数字化社区新路子。

福华社区实行三微工作法，联合社会资源征集群众“微心愿”，打造企业爱心队、“和事佬”服务队、义修哥服务队、“物业管家”先锋队四个队伍，打造城市社区精细化管理“绣花针”。

圩镇社区以居民需求为导向，以社区共建花园为契机，采取“党建引领、党员带头、群众参与、民享民治”的运行方式，将面积约4800平方米的公共绿地打造成七彩花街。

福山社区党委以社区关爱为出发点，将“为群众办实事”落地作为服务目标的1+N的联盟模式，设立“关爱联盟”，建立健全分层次分类型等社会保障体系。

福安社区3D多元立体服务模式，通过“初心”宣传团队、“暖心”服务连队、“安心”工作纵队形式，对接社会资源，发挥群众主体作用，为辖区群众带来一系列“微治理”联盟服务。

福民社区以党建为总引擎谋全局把方向，吸纳社区“各元素”，成为社区“合伙人”，共同建设美好社区。

海滨社区通过搭建社区党建平台、物业联盟平台、民生服务三大平台，着力打造党员先锋模范、群众诉求服务、社区关爱工作、创文常态运行、粤港文化共融、精品项目培育六大机制，实实在在推动形成共建共治共享局面。

口岸社区以专业、专注、专责社区管理模式，制定党建事务、公共事务、民生事务、群众诉求、社区文化和多元共建的六大菜单服务体系，将服务资源优先倾斜到群众迫切需求上。

福南社区通过为企业提供优质服务，凝聚辖区企业参与社区治理及社区服务，着力打造“惠企利民同心圆”。

编辑 昌慧 审核 谭凤希