记者9日从深圳市公安局获悉,2019年1月8日上午开始,第三批招聘辅警中入围的4868名考生在警察机动训练支队(深圳警校)接受资格审核、心理素质和体能考核工作。
据悉,此次考核从1月8日至15日,将历时6个工作日。考核参照招警的标准和要求,考生按资格审核-心理素质测试-体能测试的顺序,随机抽签确定参加每一环节的分组,结果当场公布,重要环节由深圳市纪委监委派驻组全程监督。记者还了解到,体能测评委托专业机构提供高科技设备,全流程信息化,电子计时记分,成绩实时向所有考生公布。
深圳市公安局政治部有关负责人表示,为确保辅警招聘工作公平、高效、有序,深圳市公安局引入第三方专业机构,降低成本、提升效率;同时,抽调各分局、警种精干警力,打造了强有力的考务团队,构建了资格审核、心理测评和体能测评的评价标准和集约高效的流程体系,在考核正式实施前,考务团队先后开展了2次排练、1次预演,确保各个环节均组织周密、程序规范、公平公正。该负责人还表示,按照深圳市辅警改革总体规划,未来几年深圳市公安局将持续组织辅警招聘,每年约5000人。
据了解,深圳市公安局本批次共计划招聘1255名勤务辅警,共有18306名考生报名;参加本次资格审核、心理素质和体能考核的人员,为笔试成绩合格,且成绩排名在本职位拟招聘人数1:5比例之内的考生。根据市公安局辅警招聘工作计划,下一步,市公安局还将组织通过本次考核的考生开展面试、体检、政审等环节工作。
编辑 刘桂瑶