东莞求才若渴！近50个国际专家组织和人才服务机构前来洽谈

4月12日，2018外国专家组织海外高层次人才项目（广东•东莞）对接洽谈会在东莞市举办，近50个国际专家组织和人才服务机构以及约220家东莞市内外企业参会，交流研讨如何加强和改进海外人才引进工作。共有81家企业通过现场洽谈取得初步成效，提出海外人才需求185人次；提出项目合作107个，其中达成初步合作意向68个，商定合作细节11个。

本次对接洽谈会由国家外国专家局、广东省外国专家局、东莞市人民政府主办，东莞市人力资源局、东莞市创新创业人才服务中心承办。

研讨加强和改进海外人才引进工作

本次海外高层次人才项目（广东•东莞）对接洽谈会，邀请了来自美国、俄罗斯、英国、以色列、日本等近50个有影响力的国际专家组织代表与项目需求单位进行现场对接，交流研讨如何加强和改进海外人才引进工作。

交流洽谈会上，国际专家组织代表向参会企事业单位介绍自己的机构情况、运营方式、擅长领域、专家资源等，参会企事业单位进一步了解了专家组织机构，提高洽谈对接效果。

据了解，参会的国际专家代表研究领域涵盖环境保护、先进装备制造业、生物医疗、现代农业等方面，与广东实现高质量发展和建设现代化经济体系的需求高度吻合，很多研究领先世界，在帮助企业解决科技难题和加快技术转型升级等方面将发挥重要作用。受邀请的东莞市内外约220家企业与专家组织代表进行人才需求和项目合作现场洽谈，通过政府搭建人才交流合作平台，整合海外优质项目、技术、人才等资源，帮助企事业单位实现人才项目高效对接。

东莞市人民政府副市长喻丽君在会上致辞时表示，当前，东莞正以前所未有的力度深化创新驱动、推动高质量发展，奋力向创新型一线城市挺进。高质量发展，离不开高质量人才。东莞将深度融入粤港澳大湾区和广深科技创新走廊建设，我们衷心希望，通过本次对接洽谈会，来自各国的专家组织进一步走进东莞、认识东莞、宣传东莞，为东莞推荐引进更多的海外专家和优秀人才。

东莞不拘一格招贤纳才

据了解，东莞从2011年起实施“人才东莞”战略，搭建了“1+N”人才政策体系。比如，进驻东莞的创新科研团队，东莞市财政将拨付500万元至1000万元的立项资助；创新创业领军人才，给予200万元至500万元的扶持和奖励；获评东莞特色人才的，最高可享受250万元的购房补贴。另外，在出入境、落户、住房、医疗、税收、通关、配偶安置、子女入学等方面给予国内领先的优惠待遇。

2017年底，东莞出台博士后新政策，加大博士后扶持力度。博士后人员入驻市博士后科研工作站的，可以获得每年15万元资助，外籍人员还可享受最高2万元的探亲补助；博士后人员出站后留在东莞，可以获得50万元的出站资助。

出台优惠政策，鼓励海内外社会组织机构为东莞市引进人才，对成功推荐引进各类高层次人才的，按人才类别给予2万至50万的引才奖励，其中成功推荐国际顶尖人才来莞创新创业的，可获得最高每人50万元的引才奖励。

此外，为灵活引进企业急需紧缺、拥有特殊技术专长和国际一流应用技术的外籍人才以及长期在海外工作的中国籍人才，2015年出台《东莞市鼓励柔性引进海外专家来莞工作试行办法》，对在莞工作满30天，并完成相应协议任务的，给予海外专家2万元生活补贴，给予相应内资企业和事业单位3万元引才补贴，给予相应中介机构5000元引才奖励。

编辑 刘桂瑶