平安广东建设工作会议召开，深圳3个集体5名个人获表彰，宝安区获授“平安鼎”

9月16日，平安广东建设工作会议在广州召开。会上通报了2024年度对各地级以上市及对省领导小组成员单位平安广东建设考评情况，宣读了表彰2022-2024年度平安广东建设先进集体和先进个人的决定，颁授2024年度“平安鼎”和颁发2024年度优秀成员单位奖牌的决定。其中，深圳市宝安区获授“平安鼎”，深圳3个集体，5名个人上榜。

记者了解到，深圳市此次获表彰的集体有市委政法委维稳协调处、市公安局宝安分局福海派出所、南山区招商街道党工委，被表彰的先进个人有：市委政法委综治督导处副处长古惠筠 ，市法院刑事审判第一庭四级高级法官温锦资 ，市检察院第一检察部四级高级检察官助理周钰琴，市公安局龙华分局油松派出所一级警长韩永盛，福田区委政法委维稳协调科科长、一级主任科员周建勇。

“平安鼎”是平安广东建设最高奖，深圳市宝安区以连续三年平安建设考评位居全市前列的优异成绩，获颁2024年度平安广东建设“平安鼎”。这一荣誉不仅是对宝安区社会治理能力的认可，也充分体现了其探索的“宝安模式”在平安建设方面取得的显著成效。

这一成就的背后，是宝安区委区政府坚持“社会安，则宝安安”的理念，将平安建设作为民生工程的核心。近年来，宝安构建起覆盖全区的“平安宝安”智能化平台。通过数字化管理，宝安区实现了风险预警、事件处置和效能评估的闭环运行，为“平安鼎”的获得提供了坚实数据支撑。

为应对人口基数大、矛盾纠纷高发的痛点，宝安区创新发展新时代“枫桥经验”，形成“1+6+10+N”的基层治理宝安模式——

首先，健全“1+6+N”基层工作体系，即以各级综治中心为枢纽，公、检、法、司、网格和智慧平台为支点，N种社会力量协同联动。同时，激发社会治理基层探索，打造“一街道一亮点”，构建“共建共治共享”的社会治理格局。

其次，创新“宝平安”指数和“清单式”工作法，宝安将平安指标量化为3大维度（安全防控、矛盾化解、服务效能），每月发布评估报告，推动问题“清单化”整改。例如，推广校园安全“高峰勤务”外延500米防护网，警医共建“平安、温情、智慧”医院安保、“警力进商超”巡查防护新模式，全区1158处人员密集公共场所防冲撞设施安装率、安保人员和视频监控配备率“三个100%”，不断增强社会治安震慑力、控制力。全区刑事治安总警情连续六年两位数下降。

最后，首创矛盾纠纷化解新模式，如“四维解纷”和“说事评理”，通过线上平台与线下调解结合，打通服务群众“最后一百米”。“四维解纷”工作法作为典型案例刊登在《求是》杂志相关文章中。

平安宝安建设捧获“平安鼎”，不仅是荣誉，更是新征程的起点。随着粤港澳大湾区建设深化，宝安将持续优化服务体系，确保人民安居乐业，为社会治理现代化书写“宝安篇章”。

编辑 秦天 审读 杨渝嘉 二审 党毅浩 三审 潘未末