育人育才，深职大师生“双星闪耀”追梦路

深圳特区报

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摘要

高校是培养高素质创新人才、培育新质生产力、实现高水平科技自立自强的关键性力量，如何将“教育、科技、人才”一体化融合发展落到实处，深圳职业技术大学有自己的“武艺”。这里不仅培养“明星学生”，还塑造“明星教师”。

近日，在广东省第七届高校青年教师教学大赛高职总决赛上，深职大管理学院栗璐雅博士斩获文科综合组冠军，工业训练中心（创新创业学院）杨玮民博士获理工综合组一等奖。深职大在本届赛事中共获得一等奖5项，二等奖8项，一等奖数量和获奖总数均位居全省第一。

数月前，全省94所高等职业学校推荐1207名青年教师参加网络评选。经院校初赛，210名青年教师进入现场决赛。决赛分文科综合、理工综合2个竞赛组，共有14个竞赛小组，各小组第一名参加总决赛，角逐文科综合组和理科综合组总冠军。与“真刀真枪”的技能大赛相比，高校青年教师教学大赛格外“接地气”，登台的优秀“青椒”们绝活不断、招招精彩。

决赛中，栗璐雅带来了主题为《穿越古今——典籍中的礼仪》的展示内容，通过茶道礼、汉服秀、数字化和古典舞四种形式，将传统文化与现代数字化结合在一起。主题演讲中，她以火苗为脉络，讲述了自己在学生、母亲、教师等不同角色转换中对教育的热爱与尊重。现场答辩中，她从数字化教学、产教融合、国际化视野三个方面具象化礼仪对提升个人素质的重要性。现场评委无不被栗璐雅的精彩展示吸引，更为她“启智润心、因材施教”的教育理念点赞。作为一名入职深职大一年半的“青椒”，栗璐雅从金融跨界，在学校找到了自己最喜欢的舞台。

2023年9月，从招商银行总行研究院博士后出站后，栗璐雅直奔深职大。为什么甘当“孩子王”？她坚定地表示，学校坚持倾听学生诉求的育人理念与她的初心理想十分吻合。“我站上过不少舞台，最喜欢的还是讲台。面对过很多聚光灯，最热爱的还是学生的目光。”栗璐雅说，“学生在学习和生活中常会遇到思想困惑、生活困难，深职大坚持‘一把钥匙开一把锁’，通过师生面对面交流，心贴心地帮助学生提高思想认识，丢掉‘包袱’，轻装前行追求理想，这让我深受感触。”

课堂上，她回应每一位学生的期待，在百丽和星巴克开展的校企合作中，她带过的学生面试通过率达百分之百。栗璐雅的育人热情在深职大也得到了回应。近年来，学校以教学能力发展为目标，通过全面布局、逐级培养、重点孵化，打造教师可持续成长平台，同时定期举办青年教师教学大赛、教师教学能力大赛、说课大赛，以赛促教，激发广大高校青年教师从事教学研究和锤炼教学技能的热情。据悉，在广东高职青年教师擂台赛夺冠后，栗璐雅将被授予广东省五一劳动奖章。

除了摘得省奖，栗璐雅还是第十届“深圳好讲师”教学能力竞赛决赛院校组的第一名，获得“深圳好讲师”称号。该决赛的企业和培训机构组第一名同样来自深职大——深圳地铁运营集团有限公司的王星星，深职大汽车学院城轨专业2023届毕业生。她以《列车牵手救援密码——全自动车钩高度调节》为题，理论结合实践，以情景演绎的方式，生动说课打动在场听众，获得了“金牌讲师”的称号。超高水平的临场发挥得益于王星星在校期间丰富的竞赛经验。

“大一起我就一直积极参加轨道车辆技术技能大赛，从默默无闻参赛刷经验，到在深圳市行业赛、省赛、国赛中拿奖，都为我步入企业后的成长打下了坚实基础，同时，扎实的基本功也让我在工作岗位游刃有余。正是看到了我的能力，企业技术培训师推荐我参加深圳好讲师教学能力竞赛，因此，我十分感激母校给予我的力量，知识储备和技能。”王星星说。

读书期间，王星星深切体会到了什么叫做“成长与时代同频，学习与产业同步”。“专业实操课上，老师会带我们进企业学习，接触一线的地铁工作环境，像在深铁地铁大学的车站学习AFC相关作业、摇道岔，在司机室模拟驾驶列车等内容，让我们更加深谙专业技能与理论知识。”

人才培养与产业需求“零距离”是深职大赋予学生赢在未来的“通行证”。当不少学生还在发愁如何向用人单位展示特长时，深职大的毕业生已经早早被企业锁定。紧密围绕国家重大战略和深圳经济社会高质量发展需求，不断加强校地、校企、校校、校所和国际化合作，深职大朋友圈广了，学生眼界宽了，在产学研用深度融合中成为教育改革“先行区”、科技创新“联合体”、人才集聚“新高地”。

“深职大成立大会那天，我作为领誓人和所有新入职教师代表一起宣誓，这一天也成了我作为教师的生日。入职深职大，就是进入了国家优秀的职教本科院校，使命感不言而喻。作为青年教师，我将以饱满的精神状态充分发挥教学热情，以学生为中心，培育时代新人。”栗璐雅表示。“深职大是学生最坚实的后盾和最硬的底气，她会提供所有资源来培养我们，让大家站上越来越大的舞台。”王星星说。