2024年2月,东莞市安委会印发《东莞市安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024—2026年)》,通过制定工作目标、明确组织分工、实施“九大行动”,推动各地各部门迅速行动。近段时间以来,全市各镇街如火如荼部署开展安全生产治本攻坚行动。
茶山镇
自安全生产治本攻坚三年行动开展以来,茶山镇以消除重大安全风险、动态清零重大事故隐患、提升本质安全为目标,坚持以“五个强化”推动安全生产治本攻坚三年行动走深走实、提质增效。
在强化机制建设上,茶山成立专班,搭建三年行动“指挥部”。充分发挥专班统筹协调、督导检查作用。同时建立专题例会、研判汇报、督导检查、系统填报、信息报送、通报约谈等多项工作机制,加强工作协调,压紧压实各方责任,推进三年行动各项工作落实落地。
在强化分工落实上,茶山围绕人防、技防、工程防和管理防四个方面,茶山镇安委会制定出台三年行动实施方案,并结合辖区实际分行业制定子方案,形成“1+24”的方案体系,深入推进安全生产治理。
在强化督导检查上,茶山坚持“党政领导督导+行业专项督导+包村(社区)督导”相结合的方式,督促推动三年行动落实。党政班子成员结合“百千万工程”和驻村工作,定期带队开展重点领域安全督导检查;各村(社区)、各部门加强督导检查各行业领域安全生产工作;茶山镇安委办、镇消安委办组建专项督导组,对本年度发生过火灾事故的生产经营单位开展事故“回头看”督导检查行动,对工厂企业火灾事故隐患是否整改到位进行评估检查。
在强化重点管控上,茶山紧盯消防、道路交通、危险化学品、建筑施工等领域,扎实推进电动自行车领域安全综合治理、道路交通整治“春雷”行动、危险化学品“打非治违”、分租式厂房安全生产重点整治等多个专项行动,将隐患消除在萌芽状态,真正从源头上管控和消除安全风险。
在强化专题培训上,茶山分片区开展重点行业领域生产经营单位主要负责人全覆盖安全教育培训活动,在抓好“工贸企业安全管理培训”常规动作的同时,推出“消防安全宣传培训”自选动作,补齐企业安全教育培训短板。
清溪镇
清溪镇落实“细实高”三个字,扎实推进安全生产治本攻坚三年行动,全力以赴推动安全生产形势稳定持续向好。
清溪镇精“细”制定实施方案,印发《清溪镇安全生产治本攻坚三年行动实施方案(2024-2026年)》,该镇安委办牵头组织各成员单位延伸拟定了27个行业领域子方案,形成上下联动、协同推进的工作格局,进一步推动了公共安全治理模式向事前预防转型。
清溪镇务“实”采取攻坚措施,夯实部门监管和属地管理责任,落实“三管三必须”“三要管”要求,形成重点行业领域“一件事”由一个部门牵头、相关部门及村(社区)配合的责任体系,深入开展隐患问题排查整改。
清溪镇“高”质效推动任务落实,在推动安全发展上下功夫、见实效,紧盯清明、五一等重要时间,落实节前、节中各节点安全防范措施。积极推动安全生产监管模式向事前预防和数字化转型,夯实新质生产力安全发展基础。
横沥镇
横沥镇用好“四个一”,助力安全生产治本攻坚三年行动,推动三年行动走深走实、落地见效。
横沥细化攻坚行动“一清单”,推动相关行业领域主管部门全面落实国务院安全生产十五条硬措施、广东65条具体措施、东莞78条细化措施,细化责任清单。同时,安委办通过函告、约谈、督办、警示提醒等措施,加大督促推动力度。
横沥落实基础数据“一张表”,创建行动信息系统账号40个,涵盖27个负有安全生产监督管理职责和行业领域管理职责的部门、单位,聚焦9大任务模块,通过“数据填报+逐级审核”的模式,形成基础数据“一张表”,及时掌握工作进度并定期做好工作调度。
横沥织牢安全防范“一张网”,紧扣上级决策部署和攻坚行动目标,全面开展有限空间、粉尘涉爆、打击“黑危化品”、交通运输、城镇燃气等专项整治行动,织牢织密“一张网”。
横沥拧紧宣传培训教育“一股绳”,对建设工程参建单位、交通运输、粉尘涉爆等有关重点领域企业主要负责人与企业相关从业人员开展安全生产教育培训;积极推动生产经营单位开展应急演练,加强安全生产应急救援队伍建设;通过“线上+线下”相结合的方式,全方位、多角度、立体化开展“五进”宣传教育活动。
寮步镇
寮步镇以安全生产治本攻坚三年行动为主抓手,锚定提升本质安全水平主要目标,坚持拧紧层层跟进的责任链条,努力从根本上消除事故隐患。
该镇以“点”带“面”,防范安全风险。通过每月定期在寮步镇党委、政府工作会议研究安全生产“第一议题”,围绕三年行动和本行业领域安全生产和消防工作任务进行研究部署。
寮步推“陈”出“新”,健全工作机制。通过建强“1+27+126”基层安全巡查队伍,将专职安全员驻村工作小组派驻到村(社区),以包干到人的方式划定责任区块,由各片区专职安全员分别对接27个片区的重点企业,指导督促企业落实企业从业人员安全技能培训、企业主要负责人带队检查、开展企业应急逃生演练等基础建设,并逐条向上报送,形成“企业-专职安全员-部门”全链条信息共享机制。
寮步由“内”而“外”,构建宣传矩阵。通过发挥“1+27+N”应急管理宣传队伍,推进开展全镇企业安全生产培训、邀请法律专家讲课、举办防灾减灾救灾专题培训、安全宣传“五进”活动等线上线下一系列活动,营造“治本攻坚”浓厚氛围。