近日，由龙华区委统战部主办，龙华区人才工作局、区发展和改革局、区教育局、区科技创新局、区工业和信息化局、区人力资源局、区群团工作部、区各民主党派基层组织、香港大观澜同乡会总会、香港深圳龙华同乡总会协办的第七期“同心龙华”议政厅在宝能科技园举行。

论坛围绕“优环境强交流促改革，打造深港澳青年人才合作龙华示范区”主题，聚焦深港澳青年人才在龙华发展的新机遇和新路径，组织专家学者以及优秀青年为粤港澳大湾区建设建言献策，贡献深港澳青年人才的智慧和力量，努力打造出有影响力的青年人才建言献策平台。

今年适逢粤港澳大湾区规划建设全面推进，《中共中央 国务院关于支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区的意见》出台，也即将迎来中华人民共和国成立70周年，为贯彻落实《粤港澳大湾区发展规划纲要》，根据《龙华区2019年度全面深化改革工作要点》部署要求，龙华区委统战部牵头推进深港澳青年人才交流合作服务机制改革工作，形成以港澳大学生实习基地、创新创业基地、政策补贴等为重点的“4+4+10”改革事项，统一挂牌成立5个深港澳青年创新创业基地、3个港澳台大学生暑期实习基地，吸引200余名港澳台大学生到龙华实习。

坚持“人才是第一资源”

龙华区构建制度保障、人才社区、综合服务等全方位体系

一直以来，龙华区始终坚持把人才作为第一资源，坚持人才优先发展战略，大力推进并完善高层次人才综合保障政策，为各类人才营造优越的创业就业环境，吸引更多优秀青年来龙华区共同建设，共谋发展。

据了解，龙华区以规划先行作为引领，以良好机制吸纳深港澳人才汇聚，形成了制度层面人才综合保障+粤港澳大湾区青年人才社区+针对性综合服务体系的全方位、高层次人才综合保障体系。

本期“同心龙华”议政厅活动围绕“深圳市推进粤港澳大湾区建设有关情况”“优化人才发展环境，激活深港澳青年创新创业”“发挥区位优势，深化深港澳三地青年文化交流”等议题展开。

在论坛上，“大咖”不同维度探讨了如何吸引深港澳青年人才在龙华发展并投身大湾区建设的新机遇。聚焦龙华区深港澳青年人才交流合作服务机制改革，重点关注深港澳青年人才在龙华发展并投身大湾区建设的新机遇，厘清现存问题与挑战，并结合龙华优势，提出了不少具有针对性的大湾区青年人才发展的龙华新路径。

此外，议政嘉宾、各民主党派及相关职能单位组成调研组，分别到“龙华区港澳大学生实习基地”梵思诺公司、银星集团产业园区进行走访调研，了解第一手资料，调研最前沿情况；氛围浓厚，彰显热心，既有全市推进粤港澳大湾区建设的最新情况，也有专家学者的最新研究；既有政府部门的引导解读，也有港澳青年的代表发言，是思想的碰撞，头脑的争鸣，达到了开拓思路、启发思考的效果。

探索大湾区青年人才发展新路径

打造出龙华特有的大湾区人才交流品牌项目

今年5月，龙华区委召开深改委第一次会议，研究部署2019年改革工作的同时发出了全面深化改革动员令，其中深港澳青年人才交流合作服务机制改革便是关注重点之一。而“同心龙华议政厅”品牌活动由龙华区委统战部主办，将结合龙华优势，重点打造一批见效快有影响力有示范作用的品牌项目，引领推动深港澳青年人才交流合作服务机制改革。

据了解，目前，龙华已经建设有宝能科技园、锦绣科学园、大浪时尚小镇、观澜文化小镇等一批产业园区，也在积极探索将园区发展与深港澳青年就业创业结合，在龙华已有文化产业的基础上推动三地文化创新以及文创产业在龙华的聚集，以及对接港澳高校、青年科研团队并加大对新兴智能产业团队和项目的招引力度，从而推动港澳青年科技成果孵化转化、为港澳青年人才加快融入大湾区建设提供实质性帮助和扶持。

编辑 刘彦