为了响应政府部门提出“非必要不离深”“就地过年”的倡议，鼓励来深建设者留在当地过年，连日来，在深圳市住房和建设局、深圳市物业协会的指导下，深圳多家物业企业推出多项有力措施留工稳岗，鼓励和关怀春节值守员工，也给留深过年的业主带来满满的暖意。

今年，深圳万科物业为在管项目的业主打造了“邻居一起来·牛住年味儿”系列新春特别活动。活动主要通过线上“住这儿”APP与小区住户互动，将年俗体验、年味儿回忆相结合，让住户充分感受到诚意与祝福。活动准备了丰富的爱心礼包等系列春节特色福利，对留深过年、坚守一线的员工及其家人进行慰问，努力让值守的员工和在管项目的住户度过一个幸福年、精彩年。

华润万象生活物业深圳中心节前开展留守员工及困难员工慰问，公司管理层深入一线与员工座谈互动，交流心得，并送上慰问品和慰问金。 同时，为了做好春节期间员工文化生活，特别策划开展了“润乐幸福年”主题活动，通过云拜年、送年礼、包罗万象内购会等活动丰富员工及业主节日文化生活，保障员工身心健康。

招商积余工会通过安排加餐、慰问生活困难员工和公司外派员工家属等方式，让员工感受到组织的关怀，安心过年。招商积余还将在春节期间组织一系列的线上活动，让员工感受节日气氛，享受线上娱乐的快乐时光。

深圳市华佳宏物业投资集团有限公司董事会积极响应号召，在尊重职工休假意愿的基础上，面向留深员工出台了提高春节生活补助标准、全天候开放活动室、阅览室等一系列措施，让留深员工能够在深圳过一个丰富多彩的春节。节前，华佳宏物业集团工会委员会还积极宣传市、区总工会为留深职工开展的优惠活动，分工协作开展图书阅览室、乒乓球室、台球室等活动场所清洁消杀、配置工作，为职工"陪你留深过大年"提供了温馨、温暖、温情的氛围。

深圳大族物业召开了动员会，宣传引导员工春节期间留在项目属地城市过春节，给员工发放了年货大礼包，对岗位值守的员工按照标准发放值班补贴。春节期间，公司还将组织年夜饭和内部聚餐，以及各种节日活动，让员工感受浓浓的年味儿。

汉京物业在尊重职工休假意愿的基础上，面向留深职工相应出台了提高春节生活补助标准、组织员工外出爬山等一系列措施，让留深职工能够在深圳过一个丰富多彩的春节。公司还发动留深员工填写关于春节期间就餐菜式的调查问卷，选出员工满意度最高的菜式，全力满足留深员工春节期间需求，营造"陪你留深过年"的温馨氛围。

为鼓励更多的员工留下来，满京华物业一方面通过安排节日加餐，组织各项目通过聚餐和组织活动，一方面组成领导慰问小组，在春节期间对一线在岗员工进行慰问、发放补贴，和员工共度新春佳节，让留深员工过年的员工感受到企业关怀和温暖。

深圳市物业管理行业协会会长曹阳表示，深圳是一个移民城市，回家过年不仅是每个人心中的念想，更承载着别样的意义。为配合疫情防控需要，很多物业人既响应号召、顾全大局、留深过年，又坚守工作岗位，服务和保障广大留深业主过个安心年。协会和各物业企业也将积极采取各种暖心举措，让留深过年的员工感受到家的温暖，体现了责任与担当。他代表协会，向广大深圳物业人表示感谢，并致以新春的祝福。

实习编辑 陈苑婷 审读 韩绍俊 审核 张雪松 李林夕