“看到入户签约第20小组联合街道组织部及社区企服、工会、劳动等部门主动上门服务，为我们企业解决搬迁中遇到的问题。就冲着这个我们就信心十足，哪怕暂时没有找到最合适的厂房，我们也一定会提前做好搬迁工作，不然心里过意不去，我们公司打心底感谢党和政府的关爱。”12月24日下午，记者和梅观创新产业走廊福城观澜产业地块土地整备项目指挥部二十组人员一起走访深圳市可为锡业有限公司，公司董事长林晓明深有感触的说了以上一番话。

▲20小组工作人员多次深入企业协调解决问题。

据了解，可为锡业有限公司是一家规模以上企业，在龙华生产经营已有近十载，该企业林晓明董事长多次表示：“真要搬了，舍不得啊！但产业地块土地整备项目是区里大事，我们不会拖后腿。不舍归不舍，该搬还得搬。”企业能有这种责任和担当，这让二十组工作人员很感动，他们前前后后到企业跑了十多次，全力投入帮助企业解决搬迁过程中遇到的各种难题。

群众利益无小事。二十组提出“党建引领、党群联心、服务联动”的工作理念，坚持“征收先征心”，在工作中化身“房中介”“服务员”，帮助企业解决搬迁过程中的大小难事，使土地整备工作既有速度又有温度。针对企业搬迁中遇到的党员关系转移、产业政策、员工分流的问题积极联系属地组织部门、企服部门、工会组织、劳动部门主动上门服务，宣讲政策、听取企业诉求，赢得了企业的理解和支持。

▲工作人员带被搬迁企业到处找厂房。

20组把入户签约工作作为锤炼作风的“主战场”，锻造精神的“炼钢炉”，按照“战训结合”要求践行一线工作法，仅用5天，对8786.3平方米任务地块的18栋建筑物开展两轮“见面式”“拉网式”排查。全体同志发扬“泡面精神”“躺椅精神”，善于钉钉子，敢啃硬骨头，夜以继日奋战一线，轻伤不下火线，用100%努力争取1%可能。副组长叶锐同志积极收集各方面资源信息，与搬迁企业商讨研究后定下数处合适的厂房后，顾不上吃午饭就自己开车和组员一起接送企业负责人到实地挑选场地。组员杨杰清爱人临近预产期，他节假日陪同爱人产检后马上赶回指挥部继续加班加点整理资料台账。组员满帆把2岁小孩送回老家交给父母照看，自己每天一干就是十几个小时，组内相继涌现出“老黄牛”“活地图”等一批优秀典型，用行动诠释“使命感、责任心、专注力”的第20小组精神。

编辑：陈章伟