7月29日至31日，华为创始人、CEO任正非带队在上海和江苏两地开启了一趟国内名校之旅，先后到访上海交通大学、复旦大学、东南大学和南京大学。记者注意到，在每所大学，任正非均与专家学者进行了深入座谈，讨论的话题都离不开教育、人才培养和科研创新；此次参与同行的两位高管分别是华为战略研究院院长徐文伟和2012实验室总裁何庭波。

任正非到访上海交大

在第一站交通大学，任正非表示，当前科学技术发展非常之快，希望大学像“灯塔”，照亮自己，也照亮别人；希望华为与交大能共同培养更多人才、共同发现创新机遇，并尽快转化为真正的产业成果，为国家关键领域、世界技术领域关键问题的突破做出贡献。

“未来我们拼什么，就是拼教育、拼人才。”7月30日，任正非一行来到复旦大学邯郸校区，在座谈会上他特别谈到人才培养，他说，未来充满了不确定性，但未来最终拼的是教育和人才。

7月31日，任正非在与东南大学的交流中把前沿科学比作“黑屋子”，把大学教授比作一颗颗珍珠。他说，希望大学都能成为灯塔，照亮大学生们的前行之路；教师努力去做火花，点亮孩子们的科研之路。任正非还表示,要珍视每一个孩子，因为不知道哪个孩子会点燃世界的火花。“星光不问赶路人，岁月不负有心人，希望在二三十年之后，中国能成为一个创新中心。”

任正非在复旦大学

最后一站是南京大学，任正非再次强调了希望大学像“灯塔”，要点亮教育之路，同时还要不拘一格培养创新人才。

一直以来，任正非十分重视人才培养和人才引进。去年6月，华为公布了8名天才少年年薪方案，并表示当年将从全世界招进20-30名天才少年。这是任正非发起的用顶级薪酬招揽顶尖人才项目，一经公布便引起社会关注。任正非曾在经营管理团队内部讲话中提及：“明年我们还想从世界范围招进200-300名；这些天才少年就像‘泥鳅’一样，钻活我们的组织，激活我们的队伍。”

任正非在东南大学

日前，华为第二批“天才少年”的入选者名单公布了，其中，有三位来自华中科技大学的天才少年和两位来自西安交通大学的本科毕业生入围了该计划。任正非此前透露，华为在全世界有26个研发能力中心，拥有在职的数学家700多人，物理学家800多人，化学家120多人。有人按华为18.8万员工，以及2018年雇员工资、薪金及其他福利1124亿元的总数进行简单平均，得出华为人均年薪近60万元。

2019年华为年报显示，2019年华为在研发上投入1317亿元，占全年销售收入15.3%，近10年用于研发的支出总计超过6000亿元。2019年华为研发人员约9.6万名，约占公司总人数的49%。截至去年底，在全球共持有有效授权专利85000多件，90%以上专利为发明专利。

任正非在南京大学

正如任正非所说：“未来3-5年，相信公司会焕然一新，全部换枪换炮，一定要打赢这场‘战争’，靠什么？靠你们。”

编辑 程思玮