相关案例

原告刘某杰在赵某琳、杨某合伙经营的腰带厂工作。

2021年1月6日，被告赵某琳给刘某杰开具工资核算单，载明工资为134625.24元，预支39000元及生活费4628元，剩余90957.24元。后赵某琳退伙，杨某支付了部分工资，下欠50000元工资款未支付，刘某杰请求赵某琳、杨某共同偿还工资款50000元及利息。被告杨某主张其不负责结算工资，不知道是否欠原告刘某杰工资款。但刘某杰提供有证人及录音资料等证据予以证明，且录音资料显示被告杨某认可下欠原告工资款50000元的事实。

庭审中，赵某琳也承认该50000元工资款的事实并提供了其给原告出具的工资核算单，可以认定欠刘某杰50000元工资款属实。诉讼过程中，刘某杰与杨某就部分款项达成调解协议，刘某杰就下余款项25000元及利息不再向被告杨某主张。判决被告赵某琳支付原告刘某杰工资款25000元及违约金。

关联法条

《劳动法》第五十条  工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《工资支付暂行规定》第七条  工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。

温馨提示

受经济形势及其他相关因素的影响，部分个体工商户经营不善，农民工被拖欠工资的现象较为普遍，而工人工资直接关系到工人及家庭成员的生存问题。

针对农民工起诉证据不足及诉讼能力弱的情况，通话录音是一种比较方便的取证方式，作为一种能直接证明案件事实的关键证据，在没有其他相反证据情况下，如不损害相关当事人的利益，应该被采用。并且，小编在此提醒各位，人社部网站近日开通“根治欠薪进行时”专栏，其中“拖欠农民工工资线索反映”开设专用邮箱收集拖欠农民工工资线索。遭遇欠薪时，还可以拨打各地人力资源和社会保障监察机构的举报电话进行投诉，部分地区还开通了网页、电子邮箱、手机客户端、微信公众号等举报方式，届时可以查询当地是否有开通相关的举报渠道。中国法律服务网开通了“农民工·欠薪求助绿色通道”，我们可以通过法律咨询寻求帮助，也可以在该通道直接反应遇到的欠薪问题。

编辑：吴书深 审核： 刘杰