11月22日,2024“广州好揾工—就业BUS启航”线下移动就业服务平台“湾区就业巴士”启航仪式,以及名企、民企(制造业)专场招聘会在广州荔湾1906扬韬科技园举行。其以巴士为载体,提供就业政策宣导、“移动面试间”、直播带岗、职业指导等“一站式”的公共服务,并同步进行专场招聘会,成功吸引35家知名企业参与,提供优质就业岗位超过1630多个,以全新的视角助力企业、求职者“双向奔赴”。
作为首个市一级打造的线下移动就业服务平台,“湾区就业巴士”充分发挥巴士作为城市交通主干力量,在对区位特点、人群特征、服务半径等因素充分研判的基础上,将广州就业公共服务体系建设与基层民生保障服务有效融合,精准布局人才服务设施,促进服务资源延伸,为群众打造“家门口”就业服务站,营造高效、便捷的“15分钟”就业服务圈。
作为城市交通的主干力量,巴士是一种重要的媒体形式,也是品牌形象传播的主要渠道。创新的“移动就业驿站”方式,把就业政策宣导功能与“线上+线下”立体就业平台相结合,让广大湾区青年沉浸式体验移动招聘、AI智能面试、政策宣传、职业指导、直播带岗等多种就业服务元素于一体的“一站式移动公共就业服务”。
启航仪式当日,首次亮相的“湾区就业巴士”为广大求职者带来前所未有的惊喜求职新体验。
车上设有直播带岗区、AI智能设备(岗位投递)、面试区、就业指导区、职业测评区(扫码可获取MBTI、EAS职业倾向测验、职业测评)、简历模板下载区(扫码获取限时免费的精美简历模板)等,一次满足群众不同的求职需求。就业指导区由专业的职业指导老师为求职者们提供咨询服务,并设置明信片集章专区,让求职者可边浏览广州知名景点边找工作。
利用车内双层空间,风格各异的面试空间提供数据赋能的求职体验。只需动手指头,搜索关键词,广州、深圳、佛山等湾区城市的热门岗位尽在“掌”握;通过3秒刷脸技术,借助AI系统和大数据底座,求职者可以直接生成简历;AI模拟面试间还提供全面面试演练,智能分析求职者表现,助力提升面试技巧……在数据优势和技术优势支持下,实现动态岗位资源、政策宣导、就业指导等内容一键可得。
围绕“强服务、拓渠道、稳就业”,“湾区就业巴士”发挥“大数据+铁脚板”作用,动态穿梭于广州市内11个行政区域,承担着宣导人才政策、构建就业平台、提供就业服务的重要职责,创新打造覆盖全城、辐射湾区、灵活便捷、高效的公共就业服务举措,促进重点群体高质量充分就业。通过“巴士”的人才政策宣传问答区,可用多媒体形式深度宣传广州就业政策,助力群众知晓用足用好各项促就业政策。
同步进行的2024年“广州好揾工——就业BUS启航”名企、民企专场招聘会,则以青年求职人员、高校毕业生和异地务工人员作为重点招聘对象,也面向其他各类求职人员开放招聘通道。前来参与的企业包括日立电梯(中国)有限公司广州分公司、广州通达汽车电气服务有限公司、广州柴油机厂股份有限公司等广州重点企业、民营企业以及中小微企业等。
这些企业为青年求职人员、高校毕业生、异地务工人员提供以智能制造业为主的岗位,还涵盖商务服务业、软件和信息技术、酒店及餐饮等领域的1630多个岗位,平均月薪达5000至7000元。求职者们表示,大数据时代的求职方式十分多元化,期待这种线上线下相结合的活动形式不断创新,为他们搭建更便捷更便利的就业平台。
“湾区就业巴士”在广州荔湾顺利发车,是广州向有志在湾区生活就业的广大人才发出的邀约,也是广州作为粤港澳大湾区的核心城市,为湾区人才提供灵活高效服务,推动湾区就业融合融通的表现。“湾区就业巴士”将立足广州人才就业服务,精心策划广州景点路线、院校路线、特色专场路线、行业路线、产业园路线、村镇路线等六大精品路线,为大湾区各专项招聘服务系列活动的线下专场招才引智。
记者了解到,未来一年,广州人社部门将针对不同群体的就业需求,举办24场招聘活动,把公共就业服务深入到全市11个区的主要商圈、人员集聚地、高校、产业园区、村镇等区域,并向农村覆盖、向就业困难群体倾斜,将广州的就业政策、特色服务送达群众,进一步提升“家门口”就业服务质感,为全省就业服务工作的高质量发展提速增效。
据悉,该活动由广州市人力资源和社会保障厅指导,广州市人力资源市场服务中心主办。
(活动方供图)
编辑 秦天 审读 吴剑林 二审 王雯 三审 窦延文