2月1日，一女子发视频称自己离职后申请劳动仲裁，所供职的酒店被判赔付其7000元，结果老板直接给了她7000元硬币。

离职女子收到的一箱硬币。

据此前媒体报道，事件发生在安徽省宣城市宣州区。涉事酒店老板方先生向媒体证实了此事，并称离职女子刘某本是他酒店的出纳，从2023年6月到12月共在酒店上班6个月，每月10日刘女士的工资都正常结清了。另一名负责人也表示，离职女子以奶奶生病需要照顾为由提出离职，但没想到她离职第二天就去劳动仲裁，说她没签劳动合同，老板给她结清了工资，最后却被她告了。

根据仲裁材料，刘女士诉称2023年6月1日至2023年12月9日在方先生处工作，从事财务、出纳工作，至今未签订劳动合同、未缴纳社保，请求裁决方先生支付她未签订劳动合同的双倍工资差额24500元并支付经济补偿金2450元。

酒店老板方先生表示，仲裁介入后，双方达成了调解，他因无法提供劳动合同，需赔偿对方7000元钱。

有关合同事宜，大堂经理表示，酒店以前都没有和员工签劳动合同，也没有出纳，近期新老板接手后，才完善出纳和员工合同事宜。据店内老板和工作人员介绍，店里的合同此前都是归离职女子所管，对此，他们一致怀疑合同是被她带走了。

至于为何用一箱硬币进行赔付，酒店老板表示，他的账户上没有钱，因此他让刘女士去店里取现金，但对方拒绝并称给的可能是假币，要去银行现场核验。

方先生说，自己因为此事气得一晚没睡觉，自己家里有几万元硬币，就亲自数了7000元硬币给她。

离职女子与酒店老板的聊天记录。

据宣州区仲裁委工作人员介绍，刘女士与方先生签订的是调解书，并非裁决书，他们在调解过程中向双方讲明了裁决可能存在的风险，双方了解情况后，最终选择调解。

2月2日上午11点50分左右，视频发布者已将视频删除。

（综合自荔枝新闻、极目新闻、大皖新闻）

编辑 孔盼成 审读 伊诺 二审 关越 三审 万晖