觅春之彩，由深圳市龙华区民政局（残联）主办，深圳经济特区社会工作学院承办的龙华区残联系统“人才森林”培育计划第二期项目于3月18日在龙华爱创空创空间精彩开展！

广东省残联康复部副部长、龙华区残联副理事长李再熙，龙华区残联工作科科长梁彩虹，深圳经济特区社会工作学院副院长周燕琼，深圳市龙华区新时代青年创业就业服务协会，深圳市龙华区残疾人服务协会，深圳市全人成长发展文化有限公司，视觉夸夸营，“人才森林”第一期项目优秀学员及第二期预报名学员等60余人参与现场活动及项目体验。

李再熙对“人才森林”项目寄予深厚期望，他表示“人才森林”要在巩固2022年基础上，乘势而上，2023年培育出更多优秀的人才。

周燕琼在本次开放日活动上介绍了“人才森林”第二期项目培育规划，新老学员共促、残健体验共融、学历与职业能力共学、个人演说与跨界合作共成长等将是第二期项目的核心环节。

本次开放日，同步开展了“学历教育及社工师职业资格证书宣讲会”，深圳社工学院项目经理曹菲对此部分进行了详细的讲解，为残友学员开辟多元化高等教育且适合残友特点的职业环境选择提供方向。深圳社工学院坚持职业教育与学历教育双轨并进，与国内知名高校开展“学历+非学历”的双通道合作，建立“1+X人才培养体系”，鼓励在座学员们积极报考社工师职业资格证书，持有双证为职业生涯护驾保航。在学员TED秀环节，“人才森林”项目第一期的四位优秀学员通过分享个人收获和感受，鼓励更多优秀残友加入“人才森林”项目。

本次开放日以“职业教育”、“创业就业”、“服务支持”、“视觉笔记”、“园艺治疗”等主题展开现场交流活动，各支持单位结合“人才森林”培育方向，将知识和趣味性融为一体，学员在各个展位通过亲身体验、交流分享、拍照打卡等环节对“人才森林”培育计划（第二期）有了更深一步的了解和认识。

据悉，龙华区残联系统“人才森林”培育计划第二期项目将在巩固和传承第一期项目培育成果的基础上，以项目实战为导向，激发优秀老学员的“护林员”价值，通过新老学员共促、残健体验共融、学历与职业能力共学、个人演说与跨界合作共成长，多元化方式推动残障服务领域的人才成长，优化残疾人才素质结构，为残疾人事业培养和输送多样化人才，也通过先行先试和经验成果提炼，为深圳及全国残障人士服务和全面、高质量发展探索经验，贡献“龙华实践”。

（原标题《为残疾人事业培养和输送多样化人才  龙华区残联系统“人才森林”培育计划第二期来啦》）

编辑 钟诗婷  审读 刘春生 二审 李怡天 三审 王越胜