华为30多年的成长史，堪称中国高科技企业的发展史。华为不凡路上的高频词，也许就是未来中国高科技产业发展道路上的关键词。

在此次调研和过去的日常采访中，华为人的口中不断蹦出两个高频词：顺应规律、坚持创新。

从进入通信行业，做大做强；到进入智能终端领域，成为发货量仅次于苹果的全球高端品牌；再到如今抓住数字化和低碳化机遇，构建生态助力产业转型升级，都是华为顺应市场规律和时代潮流的战略选择、聪明做法。

坚持创新是华为的基因，也是华为发展的不竭动力。1998年，华为正式“拜师”IBM后，了解到了四条核心管理规律，其中第一条就是“从事制造业，产品技术必须领先”。如何做到产品领先？任正非知道，要想产品好，质量、性价比高，就必须在技术方面舍得投入，每年都要重金投入到未来的产品研发中，别无它法。这被写进了《华为公司基本法》，并一直坚持执行到现在。

华为一半以上的员工是研发人员，每年从销售收入中拿出至少10%投入次年的产品技术研发，持续构建技术壁垒，成为全球最大的专利持有企业之一。如此高的强度，这么多年的坚持，非一般企业所能为。是以华为能在多个领域屡创奇迹，令竞争对手尊敬，合作伙伴折服。

去年8月，任正非在华为科学家的内部讲话时曾说：“华为立足于两个研发体系，一个是2012实验室基础理论研究，用以产生知识；另一个是开发队伍，负责把产品做出来，创造更多商业价值，我们不仅仅要在5G上引领世界，更重要的是，我们是要在一个扇形面上引领世界。”

2020年至2021年，华为招聘了2.6万名应届毕业生，其中300多人是年薪百万的“天才少年”。逆境中依然大举招兵买马，华为有望在产业生态新业务的助推下开辟新的利润增长点，继续沿着高质量发展道路稳步前行。

（原标题《高质量发展调研行·记者手记 | 有舍才有得》）