复工第二周招聘市场回暖 深圳求职平均薪酬过万

随着企业实际复工比例的提高及人才逐渐返回工作所在地，全国招聘市场回暖，招聘需求环比上涨 3 成，求职行为环比增加近 6 成，招聘形式依然以线上招聘为主。智联招聘发布的《春季求职竞争周报》显示，深圳春季求职期的平均薪酬为 11250 元 / 月，较上周环比增长 1.3%。其中，财务、审计、税务和土木、建筑、装修、市政工程是竞争最激烈的职业。

房地产及相关行业竞争激烈

建筑业因为聚集性强的特点，复工时间普遍靠后，但作为顶梁柱产业，房地产 / 建筑领域在疫情中依然坚挺。周报数据显示，深圳房地产、建筑、建材、工程等行业的竞争指数最高，稳居第一位。同时，随着疫情期间"宅经济"持续走热，多家公司抢滩线上市场，作为技术支撑的计算机软件行业竞争指数提高，跻身第二。基金 / 证券 / 期货 / 投资排名第三，较上周排名有所提升，互联网 / 电子商务和专业服务、咨询（财务、法律、人力资源等）行业紧随其后。

从招聘的职业来看，竞争最激烈的职业是财务、审计、税务和土木、建筑、市政工程。此外，人力资源排名较上周提升排名第三，房地产开发、经纪、中介和行政、后勤、文秘竞争也较为激烈。

基金、证券、期货、投资行业平均薪酬最高

随着人才市场的渐渐回暖，企业招聘薪酬也有理性调整。智联招聘在线数据显示，节后第二周全国平均招聘薪酬为 9220 元 / 月。深圳 2020 年春季求职期的平均薪酬为 11250 元 / 月，在全国 38 个主要城市的薪酬水平中排名第三位，环比增长 1.3%。

行业薪酬方面，基金、证券、期货、投资行业的平均月薪位于榜首，达 15612 元 / 月。其次是保险，薪酬水平为 14175 元 / 月。再次是房地产、建筑、建材、工程和 IT 服务，平均月薪分别为 12684 元 / 月和 12550 元 / 月，其后的计算机软件行业平均月薪是 12483 元 / 月。

值得注意的是，中介服务行业上榜深圳 2020 春季求职十大高新职业，相应的行业招聘需求增幅明显，可见不少相关人才紧缺的企业，通过增加薪酬的方式来招贤纳士。

针对深圳招聘和求职市场明显回暖的趋势，智联人才发展部门负责人许天惠提醒求职者，在做好防护的前提下，求职者要转变传统线下求职习惯，多关注政府和招聘网站以及企业开通的线上招聘平台。同时，在应对新出现的视频面试、网上测评时要提前做好准备。对于，目标求职企业延迟招聘的求职者来说，要利用好这段时间自身"充电"，做好职业规划和梳理，迎接真正求职招聘高峰期的来临。

（深圳晚报供稿）

编辑 赵琦睿