深圳:月薪五千元 难招保安员

2016-03-10 18:13
摘要

今年春节后整体的招聘形势比往年好;用人缺口仍旧在技能岗位和基层岗位,技能岗位较缺电梯工、弱电工,基层岗位缺口最集中是保安员,不少公司保安员岗位月薪突破5000元,仍旧招人难、留人难。

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3月9日,深圳市举行四十六届技术技能人才招聘会——中小微企业专场

春节过后,深圳迎来了企业的招工旺季,市职业介绍服务中心9日举办深圳市第46届技术技能人才招聘会——中小微企业专场,提供近2500个岗位。在采访中不少企业招聘负责人向记者反映,由于去年一些小企业倒闭员工流入求职市场,今年春节后整体的招聘形势比往年好;用人缺口仍旧在技能岗位和基层岗位,技能岗位较缺电梯工、弱电工,基层岗位缺口最集中是保安员,不少公司保安员岗位月薪突破5000元,仍旧招人难、留人难。

企业目前员工的返工率如何?用工缺口有多大?招人难不难?员工薪水涨不涨?记者在9日的招聘现场围绕这些问题进行调查。据深圳某公司招聘负责人郭先生说:“目前深圳公司用人缺口约200人,保安员岗位缺口最大,年前辞工率为4%到5%,春节后公司有一些新项目,这两个因素造成保安员缺口。”该公司初级保安员月薪在3300元,“一星”到“五星”保安员薪资标准从3550元至4800元不等,另外还有加班费、职务津贴、岗位津贴、考勤以及其他补贴等。有些保安员加上加班工资以及补贴等,扣除五险一金后到手的月薪超过5000元。但郭先生说:“保安员不好招,流动性比较大,而且比较挑,比如相对偏远一点的项目不愿意去,没有食堂的不愿意去。”

来源 深圳新闻网

编辑 刘波

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