龙岗区2019年改革计划出炉！

今年，龙岗拟开展18项重点改革项目

2019年，龙岗将带给我们哪些新期盼？

6月27日下午，龙岗区召开区委全面深化改革委员会成立后的第一次会议，传达学习中央全面深化改革委员会第八次会议、广东省委全面深化改革委员会第三次会议、深圳市委全面深化改革委员会第二次会议精神，审议并原则通过《中共深圳市龙岗区委全面深化改革委员会工作规则》《中共深圳市龙岗区委全面深化改革委员会专项小组工作规则》《中共深圳市龙岗区委全面深化改革委员会办公室工作细则》及《龙岗区2019年改革计划》。区委书记张勇主持会议。市委副秘书长、政研室（改革办）主任满新程，龙岗区领导陈少雄、吴书坤、龚祖兵等参加会议。

会议审议并原则通过的《龙岗区2019年改革计划》，确定了今年龙岗将开展的18项重点改革项目，涵盖经济发展、政府职能转变、民生事业、社会治理、城市建设、党的建设等多个领域。

龙岗区2019年18项重点改革项目

①探索建设国际一流营商环境改革

②推进信用联合奖惩应用机制改革

③构建区域知识产权服务与保护联动机制改革

④深化规划国土综合改革

⑤探索以公共交通为导向的城市发展模式改革

⑥创新重点区域开发建设改革

⑦完善城市更新协同推进机制改革

⑧优化治水提质机制改革

⑨探索融媒体中心建设模式改革

⑩引进名校办名校“2.0行动”改革

⑪探索中医药事业改革

⑫深入推进“数字政府”综合试点改革

⑬深化大数据开发利用和保护改革

⑭创新政府法律顾问工作机制改革

⑮深化机构改革

⑯深化聘员管理综合改革

⑰创新党建引领住宅小区治理改革

⑱建立“一把手”谈话提醒跟踪评价机制改革

据了解，在今年实施18项重点改革项目，有8个改革项目均在以往成功探索的基础上，进行再创新、再深化，占总数近一半，体现了近年来龙岗区开展改革的系统性和延续性，而其中4项重点改革项目承接了《市委全面深化改革委员会2019年工作要点》在区一级的试点任务。

今年起，根据全国自上而下的机构改革要求，全面深化改革领导小组全面升级为全面深化改革委员会。这是健全党对重大改革工作领导体制机制的一项重要举措，标志着全面深化改革进入了一个新阶段。深改委成立后，机构更加规范，职能更加全面，运行更加稳定，组织更加健全，各项改革举措能够以更完善的领导决策、更有效的管理执行机制扎实推进。

除成立深改委外，龙岗区还参照上级做法，按经济建设、行政管理、法治建设等工作分工，划分了9个领域并分别成立改革专项小组，旨在强化分管区领导抓思路、抓调研、抓部署、抓推进、抓督察的统筹作用，完善跨部门沟通机制，强化改革督察，提高改革落实质量效益。

张勇在会上强调，全区各单位要深刻认识成立区委全面深化改革委员会的重要意义，按照工作规则要求，不断强化对全面深化改革的领导，推动全面深化改革工作取得实效；要深入推进重大改革项目落地落实，对标先进城市，聚焦问题短板，按照习近平总书记的要求和省、市改革部署，力争形成一批改革经典范例；要正确处理改革、发展、稳定关系，增强风险意识，强化底线思维；要大力营造全面深化改革的深厚氛围，宣传部门要配合区委改革办做好改革宣传工作，同时要形成“允许改革有失误，但不允许不改革”的鲜明导向，确定容错纠错清单，在全区上下营造“全力支持改革、积极参与改革”的浓厚氛围。

满新程对龙岗区的全面深化改革工作予以充分肯定，他要求，龙岗区要认真领会全面落实市委全面深化改革的战略意义，深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的重要论述，全面强化党对全面深化改革的集中统一领导，强化改革办的统筹、协调、督促、落实作用，强化改革项目的落地落实，强化龙岗区的改革品牌特色，强化改革项目提炼总结和宣传；要配合做好“不忘初心 牢记使命”主题教育专项整治工作，全面推动龙岗改革在全市走在前列。

接下来，龙岗区将认真领会、全面落实市委全面深化改革的战略意图，力争形成一批具有龙岗特色的改革范例。

编辑 林捷兴