监察体制改革第一年,南山区纪委监委晒出亮丽“成绩单”!
读特记者 任琦 通讯员 倪至嘉
2019-01-24 22:40

2018年是监察体制改革的第一年,南山区纪委监委会交出怎样的成绩单?

23日,南山区纪委监委举行2018年度工作述职会,晒出了去年的“成绩单”:受理处置问题线索502件,查处要案数12件,移送司法机关20人。

述职会上,一批创新项目、精品案件和先进代表受到表彰。

首届“纪检监察之星”出炉

纪委监委领导、“两代表一委员”、内务监督委员会委员、党风廉政建设特邀监督员和媒体代表等21人担任“主考官”,现场对工作“答卷”进行打分。会上,南山区纪委监委还对《率先出台容错免责等“三大工作指引”,全过程为干事创业者保驾护航》等“五大创新项目”、《落实“受贿行贿一起查”试点工作的有益探索——查处中原建设有限公司等单位巨额行贿案》等“五大精品案例” 及首届“纪检监察之星”进行通报表彰。

一年移送司法机关20人

“我们不仅圆满完成了上级的规定动作,还做了很多自选动作,解决了很多以前想解决而没有解决的问题。”南山区委常委、区纪委书记、区监察委主任张华伟介绍了2018年的整体工作情况,并对2019年的工作进行部署。

据悉,作为监察体制改革的第一年,南山区纪委监委交出了一份实实在在的成绩单。比如在监察体制改革方面,南山区纪委监委把监察权向基层延伸,在全市率先向街道派出监察组,还延伸到社区,率先在粤海街道海珠社区成立纪委(监察室),将监督焦点对准“神经末梢”。 在全国率先招聘25名纪检监察辅助人员,充实了纪检监察工作力量。

2018年,南山纪委监委聚焦主责主业,强化正风反腐。反腐败国际追逃追赃工作取得零的突破,成功抓捕和劝返5名外逃职务犯罪嫌疑人,其中包括“百名红通人员”1人,实现深圳“百名红通人员”国际追逃工作“零”的突破,并荣获深圳市反腐败国际追逃追赃工作先进集体称号。

2018年,南山区纪委监委受理处置问题线索502件,同比增长160%;受理实名举报100件,同比增长138%。查处要案数12件,全市区级纪委监委中排名第2;移送司法机关20人,全市排名第1。承办了市纪委“受贿行贿一起查”试点任务,初步形成了调查、追赃、处置、预防“四个同步”工作机制。共立行贿案件40宗,留置行贿人31人,为深化源头治腐做出积极探索。

2018年,南山区纪委监委暗访、查处、曝光、问责四管齐下,对红包礼金等变形、变异的“四风”问题保持高压态势,加大整治“四风”的力度。去年共开展明察暗访142次,通报曝光问题17个。查处违反中央八项规定精神问题17起17个,处分12人。对8起违规收受“红包”礼金案件点名道姓通报曝光。

谈及新一年的工作,张华伟表示,监察体制改革万里长征刚走完了第一步,新的一年要继续深化监察体制改革,实现纪检监察工作法治化、规范化;继续加大正风反腐的力度,必须把监督执纪问责工作做好;继续加大改革创新的力度,创建“学习型、创新型”政治机关;继续坚持不懈加强自身建设,以铁的纪律打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。

编辑 王雯

(作者:读特记者 任琦 通讯员 倪至嘉)
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