东莞高层次人才交流洽谈会，现场达成求职意向361人次

12月10日，2018东莞高层次人才交流洽谈会在东莞会展酒店顺利举行。本次洽谈会现场达成求职意向361人次，其中国内博士人才281人次，海外高层次人才80人次；达成项目合作意向43项，其中国内博士人才合作项目35项，海外高层次人才合作项目8项。

当天上午，记者在洽谈会现场看到，各参展单位基本都挤满前来咨询与求职者，东莞理工学院等高校的展位前更是排起长龙。据了解，东莞理工学院今年的国内人才需求包括学科领军人才、学科方向领军人才、学科骨干人才、拔尖青年博士和优秀青年博士。设计专业主要有化学工程与技术、电子科学与技术、计算机科学与技术、机械工程等。其中学科领军人才年龄要求在50周岁以下，具有博士学位、教授资格，基础年薪80万元，购置东莞市住房补贴150万元。

多位前来求职者告诉记者，东莞拥有大学创新城、台湾高科技园、国际机器人产业基地等园区承载地，可以提供低成本的优质发展空间，东莞对人才的重视以及提供的平台和待遇是他们来到这里的重要原因。

据了解，大会共组织58家高校、高新技术企业、“倍增计划”试点企业、新型研发机构等企事业单位参展，主要集中在新材料、智能制造、新能源、生物医药等新兴战略性产业领域，提出技术项目和产学研合作需求26项，高层次人才岗位需求255个，大会邀请280多名海内外博士人才来莞参加洽谈。国内参会高校代表、博士人才181人，分别来自中国科学院、清华大学、北京大学、武汉大学、华中科技大学等国内90多所重点高校；参会的海外人才105人，分别来自美国、加拿大、英国、法国、德国、日本、俄罗斯、白俄罗斯等10多个国家和地区，其中有10名来自独联体的专家（包括2名院士）。

本次洽谈会，还首次开展百名博士党政国企人才招聘。大会邀请了东莞市交通投资集团有限公司、东莞实业投资控股集团有限公司、东莞银行股份有限公司等13家国企，提供18个企业中层副职以上岗位，年薪最高达80万元，还可以享受100万元的生活补贴。这13家国企中，金融企业给出的待遇普遍较高。东莞银行招聘金融市场部副总经理及相关专业技术职务，税前待遇约80万元，并再根据个人或所管理的团队业绩进行绩效考核。东莞金融控股集团有限公司招聘战略规划及宏观研究职位，待遇不低于70万元/年。

据悉，东莞市将围绕经济、产业、城建、科技、环保、金融、园区开发等岗位，通过公开招聘、内部遴选、高端特聘等方式选拔100名应届、往届全日制博士研究生，充实到党政机关、事业单位和市属国有企业。

编辑 周梦璇