粤海街道聚焦“三高”助企惠民，优秀社区书记培养工作室分组“亮招”

南山区粤海街道2024年优秀社区党委书记培养工作室在党建引领下，结合社区情况和日常重点工作内容，创新培养形式，坚持以问题为导向，紧扣三大攻坚实践任务，围绕“高质量发展”“高品质生活”“高效能治理”三大攻坚实践任务打造“学践育用”培养体系，深入挖掘问题根源，提出切实有效的对策建议推动解决。近日，各小组围绕民生保障、经济发展、社区治理等方面开展了“一往无前”攻坚克难系列活动，为社区治理的精细化、专业化提供了有力支持。

精准赋能促企飞跃，“高质量发展”见实效

近日下午，高质量发展B组开展走进中兴通讯交流活动。通过参观中兴通讯博物馆和产品展示厅，大家深入了解了中兴通讯的发展历程和科技创新成果。在圆桌讨论环节，大家围绕“科技趋势与市场前景”展开了热烈讨论。推动了街道、企业与高新技术企业之间的沟通合作，为基层治理的现代化注入了新的活力。

此外，高质量发展B组举办了“面对面”政策宣讲活动。活动邀请了南山区企业发展服务中心的专家为高新技术企业讲解相关政策，活动实现了政策精准送达企业，受到了企业的广泛好评。深入了解科技发展趋势和市场前景。通过与企业的深入交流，学员们不仅拓宽了视野，深入了解当前企业的发展现状和需求，还增强了服务企业的意识和能力。此外，政策宣讲活动更是实现了政策的精准送达，为企业解答了疑惑，促进了政企之间的良性互动。活动不仅提升了学员的综合素质，更为推动区域经济的高质量发展贡献了力量。

随后，高质量A组开展了企业走访调研行动，就降低园区空置率问题与李宁大厦负责人进行了深入探讨。通过实地调研和交流讨论，深入企业一线，了解企业的实际需求和发展困境，为降低园区空置率问题研究报告打下了坚实的数据基础和实践支撑。

民生服务入户入心，“高品质生活”显真章

同时，高品质生活A+B组在蔚蓝海岸社区开展了“心”陪伴-银发守护行动，13名学员分组深入社区各个小区，为行动不便的老人提供送餐上门服务，并进行入户慰问探访。活动中，学员们还为老人普及了社区老年服务、金融反诈、南山区户籍老人意外保险等相关知识，增强了老人的安全意识和归属感。此次活动不仅让学员们更深入了解社区长者的实际需求，为社区在新形势下开展文化营造的课题研究提供了丰富的案例支撑，为未来更加贴近群众、服务群众的社区工作奠定了良好基础。

心声汇聚新生动力，“高效能治理”亮新招

为了深入了解新就业群体的需求，高效能治理A组在大冲社区开展了调研活动。小组成员通过随机访问、线上调查问卷等方式，从多方面多角度了解新就业群体的实际需求和生活状况。此次调研活动为小组接下来设计活动、拉近新就业群体与社区的关系、构建双方之间的紧密联系提供了数据支持。

高效能治理B组在大冲社区新城花园开展了“实地调查+志愿服务+联席会议”行动，旨在打通生命通道、确保社区安全。活动中，志愿队伍发现了多个消防安全隐患，并通过联席会议与楼栋长共同商讨解决方案。接下来，该组将采取一系列措施，完善消防通道巡查队伍建设、加强消防安全宣传教育、建立完善的平台机制等，确保社区消防安全。此次活动不仅增强了学员的安全意识和责任意识，更为确保社区安全、保障居民生命财产安全提供了有力支持。通过对消防安全的问题探讨，学员们深刻认识到消防安全工作的重要性和紧迫性，也培养了学员们“发现——反馈——处理”的问题处理意识，为未来的工作提供了宝贵的实践经验。

在此次系列活动中，工作室的学员们充分发挥自身优势，整合各方资源，努力推动问题的有效解决。重点聚焦社区治理与企业发展的难点痛点，通过实地调研、志愿服务、政策宣讲、企业走访等多种形式，深入一线了解情况，积极寻求解决方案。通过此次系列活动的锻炼和培养，学员们的综合素质和实战能力得到了显著提升，为未来的社区治理工作奠定了坚实基础。接下来，粤海街道优秀社区党委书记培养工作室将继续秉承“一往无前”的精神，不断创新工作方式方法，为社区与企业的发展贡献更多力量。

受访者供图

编辑 刘彦 审读 吴剑林 二审 党毅浩 三审 叶志卫