话劳动者权益,解职场中烦忧,深圳市举行第三届集体协商竞赛

深圳特区报记者 樊怡君 通讯员 焦慧茹
2024-09-29 00:47

深圳特区报

深圳市委机关报,改革开放的窗口

摘要

协商构和谐 聚力谋发展

9月26日,由深圳市总工会、深圳市人力资源和社会保障局、深圳市工商业联合会、深圳市企业联合会、深圳外商投资企业协会联合举办的深圳市第三届集体协商竞赛在南山区中海油大厦落幕。

本届集体协商竞赛以“协商构和谐 聚力谋发展”为主题,以消费电子企业和快递企业两大给定案例为背景,分职工方、企业方协商代表进行现场模拟集体协商。竞赛吸引了全市11支队伍55名队员参与,经过初赛角逐出4支队伍挺进决赛。决赛现场,参赛队伍分别扮演职工方和企业方,以快递企业为背景,针对快递企业派费收入、区域划分、单价价格、劳动定额、劳动保护等议题,摆事实、列数据、讲道理、深入分析案例,有理、有据、有节开展协商,努力寻找企业和劳动者双方利益的平衡点,体现了劳资双方互相尊重、互谅互让、共建共享、合作共赢的理念。

最终,福田区代表队获特等奖,南山区代表队、坪山区代表队、宝安区代表队获一等奖,罗湖区、光明区、龙岗区代表队获二等奖,深汕特别合作区、盐田区、龙华区、大鹏新区代表队获三等奖,来自福田区代表队的黄鸿获最佳协商代表,罗湖区代表队林娜等选手获优秀协商代表。

“举办集体协商竞赛不仅仅是为参赛选手搭建一个交流经验、展示技能技巧的平台,更多的是让选手通过竞赛了解劳动关系的新变化,积累经验、促进工作,为我市在新形势下推动集体协商工作提供有益实践。”深圳市总工会相关负责人表示。集体协商是从源头预防劳资纠纷、构建和谐劳动关系的重要抓手,是推动企业职工携手共进、实现互利共赢的重要渠道。接下来,市总工会将持续推进集体协商工作高质量发展,推动企业建立多形式多层级的沟通协商机制,推进新就业形态劳动者权益协商协调机制建设,畅通劳动者诉求表达、利益协调、权益保障渠道,推动解决职工群众最关心最直接最现实的利益问题,不断增强职工群众的获得感、幸福感、安全感。

(市总工会供图)

编辑 温静 审读 匡彧 二审 王雯 三审 周国和

(作者:深圳特区报记者 樊怡君 通讯员 焦慧茹)
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