【两优一先】优秀党务工作者管福华：扛牢职责使命，勇当党建工作“上水平”的实干者

作为一名年轻的党务工作者，管福华以时不我待、舍我其谁的紧迫感和责任感，在认识上提高站位、在理论上武装头脑，在行动上锻炼才干。

勤于学习，锻炼对党忠诚的政治品格

她把树立政治信仰作为第一要务，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，聚焦中心工作推动公司党委党建工作全面进步、全面过硬。她坚持深学一层，经常性深入学习新时代国企党建的条例法规，努力做基层党建工作的“指挥员”。

求真务实，提升党组织战斗堡垒作用

从事党务工作四年来，她始终保持思想上与时俱进、作风上求真务实、工作上守正创新，紧紧围绕新时代国有企业党的建设新形势新任务新要求，不断加强自身建设，不断提高知变应变和顺变求变的能力。从内，她刻苦学习、努力钻研，全面掌握党务知识，提高做好党务工作的基本技能和本领，加强对党内法规的学习，目前已认证为集团思政讲师；向外，她盘活用好党建资源，学会“借势借力”，凝聚组织党员群众力量，努力成为“行家里手”，以与时俱进的创造思维增添党务发展新动能。例如，克服人手不足、经验不足的难点，推出“深圳环水投资先锋”党建微信公众号，征集数千篇党员群众投稿，推送上百篇受欢迎文章及“小视频”，并通过表彰等激励方式搭建了一支党建宣传联络员队伍。在市委组织部借调期间，她以“广学博览、精益求精”的进取心，不断学习党建引领各个领域的规律、特点，不断提高驾驭实践的能力，展现了深水党务工作者出色的政治素养和业务能力。

精心钻研，提升基层党务的工作能力

四年来，她认真把中央对国有企业党建工作的重要要求落到实处，不断筑牢国有企业的“根”和“魂”。她在日常工作中持之以恒抓党的建设规范化、标准化，打造“我们一起上党课”等接地气的支部活动。她一对一耐心指导每个支部党务工作者开展工作，每月制定党建工作计划，制作讲解课件，组织党务工作培训，印发《全面加强项目公司党建工作的指引》等规范性文件，聘任3名项目党建工作指导员，指导新成立直属党支部规范开展党建工作，消除党建工作空白点。

担当实干，探索相融互促的工作格局

“要做就做最好”，这是她干工作的原则，针对环水投资集团在市外投资运营项目多、上级党委类型不一、管理难度较大的现状，她在副部长的带领下，全面梳理、深入分析项目公司党建工作现状，总结出三大亟须解决的困难：一是如何有效推进项目全生命周期党建工作；二是如何应对异地项目党员少、流动性大；三是如何应对不同区域党建工作标准存在差异的问题。在此基础上，按照以国企党建为中心，管人管党建相统一的原则，她持续优化异地党建工作思路，提出并践行“一中心四模式八协同”的党建创新思路，通过“横向到边、纵向到底”项目党建工作全覆盖思路，切实整合、共享多方主体的党建、经营资源，推动各项目“制度融合”“人的融合”“事的融合”。通过“八个协同”，公司党委不断推进体系内各项目公司国企党建要求与经营双融双促的机制设计和队伍建设，着力构建各党建主体贯通协同、同向发力的工作格局。

编辑 詹珊珊 审读 柳春晓 二审 邹远先 三审 洪鹏辉