面对疫情，一名名党员冲锋在前，全力以赴守护居民的美好家园；面对征地拆迁，一个个党员干部攻坚克难，在守土担责中彰显初心；面对文明创建，一支支党员志愿服务队深入大街小巷，在为民服务中践行使命……

回首2020年，横岗街道千千万万的党员以建设者、组织者、行动者的角色乘风破浪，奋勇向前，汇聚起了推动横岗发展的磅礴力量。

这一年，龙岗区横岗街道以创建“融合式”党建服务品牌为抓手，以基层党组织为核心，着力推进单位、行业及各领域党组织有机融合，让“融合式”党建连接到辖区的每一个角落、每一名党员，探索出一条“区域统筹、条块协同、上下联动、共建共治”的城市基层党建新格局。

横岗街道机关、社区、园区党组织开展结对共建“五联”活动，进一步加强党建融合。

提升品质，打造全域党建工作新特色

“环境面貌焕然一新，太赞了！”前不久，横岗街道梧桐花园小区的居民赵女士看到小区旧貌换新颜，激动地说。

梧桐花园是横岗街道典型的老旧小区，存在基础设施老化、环境“脏乱差”、综合整治难度大等诸多问题。今年6月，红棉社区党委将梧桐花园部分居民党员统一纳入红棉社区工作站党支部，探索实施“3+3+3”党建工作法，由工作站党支部牵头做好小区“三个建设”、强化“三个坚持”、着眼“三个服务”，着力解决梧桐花园居民关注的环境卫生、便民设施等问题，开展了一系列卓有成效的工作，小区居民纷纷点赞。

红棉社区通过党建引领抓好小区治理，正是横岗街道近年来着力加强社区党组织建设一个缩影。该街道通过持续开展“力量党建”，从提升干部能力、加强党建张力、凝聚党群合力、实现社区活力四个方面入手，使基层党组织真正成为基层治理的引领者和推动者。

“今年街道着力推动党员‘红细胞’工程不断提质升级，尤其是疫情发生以来，各党组织开通线上‘党群服务中心’，组织党员志愿者开展系列书法、国画、心理疏导等活动，贴心服务群众。”横岗街道党工委委员、组织部部长罗铁牛介绍，疫情期间，街道1800余名党员积极投身疫情防控，许多党员志愿者放弃与家人团圆的温馨时刻，依托“战疫先锋”小程序，参与检疫点值守、助力复工复产等，为居民群众筑起一道安全防护线。

近日，怡锦社区悦山湖小区物业党支部委员会举行揭牌仪式，这是横岗街道成立的首个小区物业党支部，标志着小区治理有了坚强的领导核心，小区发展有了坚实的组织保证。今年来，横岗街道着力加强住宅小区党支部建设，帮助小区党支部完善制度建设、队伍建设和场地建设，发挥物业党员示范引领作用，解决小区热点难点问题，使“红色物业”管理成为提升社会治理体系和治理能力现代化水平的有效抓手。截至目前，辖区38个住宅小区已覆盖党组织。

在横岗保安医疗用品公司，该公司通过打造“工匠学苑”、党员“红细胞”茶社、“圆梦”工场、安全教育体验馆、先锋议事厅、青春驿站及新氧运动社的“六微幸福空间”，巧妙与党建工作相结合，用年轻人喜闻乐见的形式开展宣传教育活动，赢得广大员工的一致认可。

像保安医疗用品公司这样通过创新举措，把青年吸引到党组织中来，企业党支部凝聚力进一步增强，成为横岗街道“两新”组织党建的一张亮丽名片。今年以来，横岗街道精心打造党建工作示范亮点，“以点带面”，推动“两新”党建工作水平整体提升。

功夫不负有心人。2020年横岗一批“两新”组织党建工作品牌趁势而起：横岗文创园建起“十空间一长廊”；中和盛世珠宝园打造“工匠精神培育高地、党性指导教育基地、红色基因传承创新要地、珠宝时尚创意文化福地”等，辖区“两新”党建实现全领域建强、全区域提升。

值得一提的是，该街道以“党建品质提升行动”为依托，研究出台《横岗街道加强和改进街道机关“1+4+3”文件》，以党组织生活制度规范化、阵地建设标准化等为抓手，全面推进机关党建工作。“街道深入推进机关‘星级党支部’创建工作，制定5大标准、30项党建清单，每年开展评比检查，形成了机关党组织规范化建设、党建引领队伍建设等多个方案，助力街道基层党建全面进步全面过硬。”罗铁牛说。

创新模式，“融合式”党建激活基层治理“一池春水”

天下之治，始于里胥。

今年9月，横岗街道在深入实施“力量党建”项目的基础上，创新实施“1+2+N”融合式基层治理模式，即以社区党委为一个核心，以社区工作站、居民委员会两个主体为依托，股份合作公司、居民小组、驻社区单位、园区企业、物业服务企业、社区居民议事会、业主委员会、社会组织、群团组织等社区各类主体密切配合，将党建工作辐射至基层治理工作的方方面面，解决服务群众“最后一公里”问题，实现党建引领基层治理再提升。

这一模式在今年疫情期间发挥了巨大作用。横岗街道以“1+2+N”融合式基层治理模式建立40个临时党支部，即在1市指导服务组、2个街道联防联控检查点、N个社区小区、健康驿站、居家隔离服务等各条线上建立了临时党支部，设立153个党员先锋岗，全面建强疫情防控战斗堡垒的同时，让党组织“加”起来，党建工作深度“融”起来。

近期，横岗街道怡锦社区党委联合228工业园区党委、机关第三党支部开展“红三角”结对共建活动，率先在全街道完成组织联建、党员联学、资源联享、群众联帮、服务联动“五联”活动，为街道机关、社区、园区党组织结对共建打造了样板模式。

该模式实际上是“1+2+N”融合式基层治理模式的延伸。“红三角”融合式党建作为横岗街道今年重点打造的特色品牌，是该街道持续深化党建引领基层治理的有效尝试。

具体来说，在“红三角”融合式党建中，社区党组织将主动对接机关、园区党组织，积极协商建立沟通机制和工作开展机制，充分发挥阵地优势，共享阵地资源；机关党组织将结合部门业务工作，发挥部门优势，组织党员干部深入结对的社区、园区，为社区工作和居民群众出主意、解难题，同时在结对过程中查找部门自身存在的不足，促进作风转变，改进工作方法；园区党组织将积极利用“横岗先锋假日学校”等党建品牌优势，把作用、功能辐射到社区治理中，并充分总结前期社区、园区共同开展“三同步”组建工作的好做法，形成“难题共议、问题共解、互惠共赢”良好氛围。

“街道充分尊重机关、社区和园区党组织的自主权，通过创新开展丰富多彩、富有成效的‘五联’活动，增强共建共治工作实效性，切实服务基层、服务企业、服务群众，真正做到优势互补，激发各党组织参与基层治理的活力。”罗铁牛介绍。

放大作为，让党建工作成为攻坚克难坚强引领

“融合式”党建模式已形成，如何以其优势更好推动党的建设和组织工作向中心聚焦、为大局聚力？

今年以来，横岗街道将党建工作融入疫情防控、落实“六稳”“六保”、脱贫攻坚、文明创建、征地拆迁等重大发展任务中，为街道加快打造“科技智造城·和谐宜居地”，加快实施“通筋、换血、润肺、强四肢”改革措施，加快推进五年发展规划等提供坚强组织保证，助力街道各项工作不断取得新成效新突破。

在征地拆迁方面，横岗街道以党建为引领，合力助推征地拆迁聚力破题。以推进大运AI小镇项目清退工作为例，该项目属大运新城南扩片区，南邻水官高速，东西北三面环山，旨在打造可业、可观、可居、可游的全产业链的高端生态特色小镇，被列为粤港澳大湾区和深圳建设社会主义先行示范区的市、区重点项目。按照项目动工建设安排，时间紧、任务重，怎么办？ 该街道进一步发挥党建在急难险重工作中的引领作用，成立大运AI小镇项目清退工作临时党支部，成员由攻坚、支援、宣传舆论、纠纷化解、督办小组相关党员组成，着力为党员发挥先锋模范作用搭建平台，临时党支部全体党员在工作中敢于亮身份、做表率，冲在第一线、干在最前列，带领其他工作人员在攻坚工作中主动作为，勇于担当，切实打好清退攻坚重大战役，助推辖区产业转型升级。

在文明创建方面，横岗街道牢固树立“一切工作到支部”的鲜明导向，充分利用“融合式”党建优势，积极鼓励各党组织探索“党建+文明创建”的模式和做法，引导广大党员干部通过“直联”活动、集中统一“扫楼”行动、“三小”场所安全检查、志愿服务、主题党日活动等，让党建引领与文明创建相互促进、相互融合。

在脱贫攻坚方面，该街道凝聚起脱贫攻坚的强大合力，组织引导党组织和党员齐心协力脱贫攻坚，选派党员干部开展驻村帮扶，聚焦对口帮扶地区脱贫致富，提升产业帮扶质量，助力结对帮扶对象如期摘帽。

征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄。站在新起点，横岗将以党建新成效汇聚起强大正能量，以更加昂扬奋进的拼搏精神砥砺奋进，以更加严实的作风着墨落笔，在龙岗“双区”建设中持续发挥中部支撑作用，全力为深圳建设中国特色社会主义先行示范区贡献横岗力量。

编辑 詹珊珊