新桥街道开展首届“工匠学堂”培训
读特记者 胡小娟 通讯员 麦艳芳 黄亮 昌建 文/图
2020-12-04 17:10

日前,新桥街道首届“工匠学堂”培训班结业仪式上,50名来自街道不同企业的职工学员,经过3个月、80课时的系统理论学习与实操训练后,成为首批取得结业证书的“毕业生”。作为新桥街道总工会推动的创新性项目,“工匠学堂”项目旨在搭建与辖区内主要产业息息相关的基础性技能培训平台,为企业输送其需要的技能人才,同时在产业工人队伍中营造“积极争当工匠”的氛围。

历时3个多月的新桥街道首届“工匠学堂”培训班结业

街道总工会联手万丰工联会培育工匠

以宝安区总工会首启“宝安工匠”评选工作为契机,8月30日,“工匠学堂”开班仪式在万丰社区工联会职工之家举行,在接下来的3个多月里,以智能控制技能为授课内容,足足开展了80课时的系统理论学习及实操训练。

“课程堂堂爆满,还有不少未报上名的职工前来当‘旁听生’,充分说明了技能培训在职工当中的旺盛需求。”本次活动由新桥街道总工会和万丰社区工联会举办,活动相关负责人表示,职工学员给这次工匠学堂课程给予了很多的好评,并热切期盼工会能能继续组织“工匠学堂”项目,开办更多技能培训课程,满足职工技能的学习与交流需求。

“首届积累的经验很宝贵,以后加强各方资源对接与合作,争取办出能够真正提升职工技能,能够孵化培育宝安工匠的优质学堂!”新桥街道总工会主席余介方表示,下一步,街道总工会将继续总结经验,助力“工匠学堂”学员学习进修,联合职业技能培训学校,加强学员技能学习提升,搭建企业学习平台,创造学员知识培训、跟师学习、挂职锻炼、岗位交流等多形式学习机会,综合提升学员技能水平和实践经验。

工联会贴心服务职工获点赞

万丰社区工联会是新桥街道首个“源头治理劳资纠纷”试验区,在密切联系职工群众方面独具优势。在接手该项目之后,万丰社区工联会迅速开展需求调研、师资对接、学员招募等工作,短短两周内完成了启动准备。“辖区企业积极响应,正式发布招募消息后,不到一周,50个开放的培训名额全部报满。”工联会负责人介绍。

自从有了万丰社区工联会,职工们享受到了不少好处,“有工会真好!”这是辖区职工的心声。记者获悉,去年5月23日万丰社区工联会揭牌以来,给职工群众办了不少实事。3、4月份疫情特别严重时,没有理发店开门,万丰社区工联会率先组织开展了多场免费的理发活动,帮助1200余名职工解决了疫情期间“头顶大事”。疫情期间“一罩难求”,万丰社区工联会给46家会员企业送出27300余只口罩。此外,还与社区专业医疗平台合作开展“送医疗进企业”活动,为企业职工派发防疫用品,提供免费体检、义诊等服务,服务企业职工4000多名。

如今,工会福利越来越贴近职工生活,工联会绑定辖区内工会会员租房优惠、加油优惠等项目,直接获得这两项优惠的职工达200余人。疫情缓解之后,万丰社区工联会把重心放在推动学历、技能和素质提升培训,帮助职工增强职场竞争力。一项项“走心”又有分量的实事,让万丰社区工联会在职工心中扮演越来越重要的角色。

(来源:宝安日报)

编辑 汪新林

(作者:读特记者 胡小娟 通讯员 麦艳芳 黄亮 昌建 文/图)
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