10月10日下午，深圳市南山区政府发布2017年履行教育职责自评报告，自评等级为“优秀”。该报告指出，2017年南山区教育治理能力明显增强、教育保障水平显著提高、教育人才支撑更加坚实、教育发展水平优质均衡。

教育治理能力：每年推出改革创新举措及民生实事项目

在教育治理能力方面，南山区加强教育发展战略规划，每年都推出一批教育改革创新举措、民生实事项目。在教师节向教育系统送出高含金量的“大礼包”。成立大学城实验学校联盟理事会、南科大教育集团理事会，探索理事会领导下的校长负责制，推动学校内部治理结构迈向现代化。

教育保障水平：公共教育财政经费55.23亿元

在教育保障水平方面，去年南山区公共教育财政经费55.23亿元，比上年增长34%。新建及改扩建学校12所，新增学位1.34万个，全区每千人学位数133个。充分保障教育用地，规划义务教育设施用地共98处，总用地面积197万平方米，实现配套学校（幼儿园）与住宅项目，同步规划、同步建设、同步交付使用，并提升学校建设标准，每平方米造价在原基础上提高40%。多途径解决进城务工人员子女的义务教育问题，随迁子女入读公办学校比例达95%左右。

教育人才支撑：引进优秀教师780人

在师资队伍建设方面，去年南山区共引进优秀教师780名，已连续几年摘得深圳“年度教师”荣誉称号。在全省率先探索成立区级教师发展中心，培育创建20所教师培训基地学校，省、市、区级名师工作室达215个。实行“评聘合一”职评制度，推进校长职级制改革，实施教师绩效工资制度，将园丁奖由500元/人提高到1000元/人，各类先进再奖励1000元/人。制定精英人才共享方案，实施行政导向的“先锋计划”和学术导向的“引领者计划”。

教育均衡发展：投资近3亿元建设特殊教育学校

在教育均衡发展方面，设定“南山学子人人上大学”的目标，加大对民办教育扶持力度。投资近3亿元，建设特殊教育学校。普惠幼儿园比例在全市率先达到80%。成立南山职业教育集团，深入推进产教融合、校企合作。

编辑 刘桂瑶