4月28日，由深圳市政协主办，南山区政协承办的2022年首场“委员议事厅”以“拥抱湾区 放飞青春”为主题，围绕“深圳如何打造湾区人才强磁场”展开讨论。市政协主席林洁出席活动。

“在深圳，无论多么天马行空的想法都能实现。”“在深圳，我可以追上自己的梦想。”议事厅上，嘉宾们认为，深圳对世界各地人才具有强大的吸引力。但“来了就是深圳人”在实际操作中，却仍存在着一些有待改善的地方。

以专业资格互认为例，两地专业资格难互认是专业人士来深的一大障碍。南山区政协委员、中国太平保险集团高级经理黄夏思表示，经过各界努力，目前内地与香港各自设立律师资格转换考试，律师通过学习相应的课程，通过了考试可以获得跨境的执业资格。黄夏思建议，深圳应该促成在更多专业领域开展专门的资格转换考试，推动深港两地专业资格最大程度实现互认，吸引港澳专业人才来深。

南山区政协常委、哈工大（深圳）经济管理学院副教授周豫认为，深圳打造湾区人才“强磁场”，更缺的是实施细则和打通政策落实“最后一公里”。“要加快出台相关政策的实施细则，各部门的政策统一在一个平台发布，并对目前的政策进行绩效评估，做好完善、补充和废止。”周豫建议。

南山区政协委员、深圳大学特聘研究员楚湘华认为，深圳应充分利用抖音、B站等互联网平台进行招才引才宣传，为深圳梦、湾区梦“打call”，从而达到众多人才与深圳“两情相悦、双向奔赴”的最佳融合状态。

市政协秘书长梁增昌参加活动。南方科技大学党委书记李凤亮介绍了南科大招才引才留才育才的经验，市人力资源和社会保障局人才处副处长李小梅解读了深圳市人才政策的优化与落实。

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